互联网行业年终奖打折消息不(bù)断(duàn)，知(zhī)乎也未能全身而退。

　　多名知乎内部员(yuán)工对时(shí)代财(cái)经(jīng)表(biǎo)示，自己和身边(biān)同(tóng)事(shì)的年终奖按照往年(nián)惯例标准看(kàn)，被打了6折，还有的部(bù)门年终奖(jiǎng)被“折(zhé)上(shàng)折(zhé)”。一名员工向时代财经透露，现(xiàn)在公司内部(bù)都在调侃，年终奖低至(zhì)3折起。

　　即便早有预(yù)期，当收到(dào)工资以及(jí)年终奖的(de)那一刻(kè)，知乎员工李诚(chéng)（化名(míng)）还是(shì)感到有些愤怒。据他预估，年终奖六折后(hòu)，自(zì)己年收(shōu)入相应缩水超(chāo)3万(wàn)元。

　　“领导(dǎo)给出的理(lǐ)由是大环境不好，但之前大环境好的时候也(yě)没发更多呀。”李诚愤(fèn)愤不平(píng)地向(xiàng)时代财经表示。

　　在互联网公司约(yuē)定俗成的语境里，员工们(men)不单单盯着每(měi)个月的工资收入(rù)，股票期权、年终奖金、保险等(děng)各项福(fú)利(lì)凑在一起，成(chéng)为(wèi)一年薪资的(de)总包（package）。其中，等同于数个月月薪的年终奖是其中重要的(de)组成部分。

　　正是(shì)因此，年终奖的打折让不少知乎员工开始怀疑此前加(jiā)班“内卷”的意(yì)义(yì)。李诚(chéng)告(gào)诉(sù)时(shí)代财经，在上(shàng)周得知年终奖(jiǎng)打折的消(xiāo)息后，自己每天工(gōng)作(zuò)敲(qiāo)键盘、写文(wén)档都觉得(dé)没劲。

　　而这并(bìng)不(b15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗ù)是他(tā)一个人的感受。李诚表示，虽然也(yě)有人(rén)会觉(jué)得大环(huán)境(jìng)就是这样，还(hái)是落袋(dài)为安(ān)比较重要，拿多少是多(duō)少，但大部分人还是在(zài)抱怨和吐槽。

　　在他的(de)观察里，一个(gè)明显的(de)变化是(shì)，公司员工加班积极性显著(zhù)下降。知(zhī)乎早上十点开始上班，但“大部队(duì)”一般(bān)十点半(bàn)才到(dào)。下(xià)班时(shí)间(jiān)就更为(wèi)明显，在普遍加班严重的互联网行业，准点下班的(de)情况(kuàng)极为(wèi)罕(hǎn)见，一般都要工作(zuò)到晚上(shàng)九、十点。而在得(dé)知年终奖打折之后，不少(shǎo)同(tóng)事到点就起(qǐ)身打卡(kǎ)下班。

　　知乎不是唯一一家年终奖(jiǎng)打折的互联网公司。今年以来，腾讯、百(bǎi)度、滴滴、OPPO、美团、拼多多(duō)等一众(zhòng)大厂都(dōu)曾传出(chū)年终奖缩(suō)水的消(xiāo)息。

　　不过(guò)，与其(qí)他互联网公司相(xiāng)比，知(zhī)乎所面临的盈(yíng)利困(kùn)境更为(wèi)严峻(jùn)。

　　3月22日，知乎发(fā)布2022年财(cái)报。报告显(xiǎn)示，期内公(gōng)司(sī)录得营收(shōu)36.05亿元，同(tóng)比增长21.8％；净亏损15.78亿(yì)元，同比扩大21.5％。

　　东方(fāng)Choice数据显示，这(zhè)已经是知乎自2019年以来(lái)连续4年录得(dé)亏损，累(lèi)计(jì)亏(kuī)损(sǔn)接近44亿元。

　　通过大量(liàng)资金投入，知乎月活数据(jù)和平均每月付费会员(yuán)数(shù)据(jù)仍在继(jì)续(xù)保持(chí)增(zēng)长(zhǎng)。财报数据显示，2022年四季度，知(zhī)乎平均每月活跃用户（MAU）达1.007亿人(rén)，环比增加370万(wàn)人。平均每月(yuè)付费会(huì)员同比增加112.5％至1300万人，付费会(huì)员数渗透(tòu)率为(wèi)12.9％。

　　亏损不会导致(zhì)知(zhī)乎就此破产。截(jié)至(zhì)2022年(nián)底(dǐ)，知乎账上仍持有超(chāo)过45亿元现金(jīn)。但在全球经济下行的当下，烧钱换增长的故事已(yǐ)经不再吸(xī)引人。2021年中开始，知(zhī)乎(hū)股(gǔ)价一路下(xià)跌，截(jié)至(zhì)4月27日，知乎(hū)美股收盘报价1.09美(měi)元/股，不(bù)足2021年(nián)顶(dǐng)峰(fēng)时(shí)的(de)十(shí)分(fēn)之一(yī)。

　　如何扭亏为盈，成为摆在(zài)知乎面(miàn)前最重要的(de)问题之(zhī)一。在2022年11月30日，知(zhī)乎(hū)Q3业绩(jì)电话(huà)交流会上，知乎CEO周源(yuán)指出，今年的公司战略是生态第一(yī)，而这一战(zhàn)略意图的短(duǎn)期目标就是要尽(jǐn)快盈利。

　　为此，在过去一年时间内，知乎已(yǐ)经做出诸多努(nǔ)力。在新业务层面(miàn)，知(zhī)乎(hū)正在积极进军职业教育市场。目前知(zhī)乎已经完成对教(jiào)考平(píng)台(tái)掌(zhǎng)上园丁(dīng)、会计(jì)在线培训(xùn)公司品职教育，以及留学培训中介趴趴教育的收购。

　　财报数据显示，知乎职业培训2022年全年收入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元增长442％，在总收入中的占比从2021年的(de)1.5％提升至(zhì)本财年的6.9％。

　　同时，知乎(hū)也在(zài)持续(xù)通过发(fā)力(lì)网文、故事类内容，推动盐选会员的发(fā)展(zhǎn)。全年(nián)付费会(huì)员收入(rù)同比增长(zhǎng)84.1％至12.31亿元，在总收入中的(de)占(zhàn)比从2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度(dù)的34.1％，成为知乎最大(dà)收入来源。3月16日，知(zhī)乎还上(shàng)线了一款名为(wèi)“盐言故(gù)事”的App，提供专门(mén)的故事内容(róng)阅读服(fú)务。

　　而在降本增效方面，2022年内知乎曾三(sān)次传出裁(cái)员消息，涉及15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗视(shì)频、教(jiào)育、商(shāng)业化等多个业务(wù)条线。财报(bào)数据显示(shì)，截至2022年(nián)底(dǐ)，知乎共(gòng)有2515名员工。知乎并未透露2021年同期(qī)具体员工人数，不(bù)过据(jù)界面新闻报道，知乎在2021年(nián)最高峰时(shí)曾达到3200人左右。

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