国务(wù)院办(bàn)公厅发布关于优化调整稳(wěn)就业政(zhèng)策措(cuò)施全力促发展惠(huì)民(mín)生的通知。通知提出，支持国有企(qǐ)业扩大招聘规模。对按照工资(zī)效益联动机制确定的工资总额难以满足扩(kuò)大(dà)高校毕业生招(zhāo)聘需求(qiú)的国(guó)有企(qǐ)业，经履行出资人职责机构或其他企(qǐ)业主管部门同意，统筹考虑企业招聘高校(xiào)毕业(yè)生人数、自然(rán)减员情况和现有(yǒu)职工(gōng)工资(zī)水平(píng)等(děng)因(yīn)素，2023年可给予(yǔ)一次性增人增(zēng)资，核增部分据实计入(rù)工资总额并作为下一年度工资总额(é)预算(suàn)基数。稳定机关事业(yè)单(dān)位(wèi)岗(gǎng)位规模。挖掘(jué)党政(zhèng)机关、事业单位(wèi)编制存量，统筹自(zì)然减员，加大补员力度(dù)，稳定招(zhāo)录、招聘高(gāo)校毕业生规模，合理确(què)定招录、招聘时(shí)间(jiān)。

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