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　　赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算？其间收取条件是。关于赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)从头核算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连续缴(jiǎo)费(fèi)怎样算？，重庆赋闲稳(wěn)妥收取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋闲稳妥缴费期限等问题，农商网(wǎng)将为你收(shōu)拾以下的(de)日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是能够(gòu)搬运的。

　　赋闲稳(wěn)妥能(néng)够跟着参(cān)保人的工作地(dì)进行搬运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年限累(lèi)计(jì)核(hé)算。赋闲人员原用人单位与户籍不在同(tóng)一统筹区域的，

　　能够挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户籍所在地享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑选(xuǎn)在户(hù)籍所在(zài)地享用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇的，先(xiān)到(dào)户籍所在(zài)地(dì)经办组织开具接纳函，再(zài)到用(yòng)人单位所在地依照规则(zé)处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬(bān)运手续(xù)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照(zhào)规(guī)则(zé)参与赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己(jǐ)已依(yī)照(zhào)规则实行缴费(fèi)责(zé)任满一年以上的。

　　2、在(zài)法(fǎ)定劳作(zuò)年纪内(nèi)非因自己志愿(yuàn)中(zhōng)止(zhǐ)工作(zuò)的(de)。

　　3、已按(àn)规则处理(lǐ)赋闲(xián)和求(qiú)职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是什(shén)么

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满一年缺乏两(liǎng)年(nián)的（收(shōu)取(qǔ)）为三个(gè)月。

　　2、累计缴费(fèi)时刻满两年缺乏三年的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻(kè)满三年缺乏四(sì)年的(de)为九(jiǔ)个月。

　　4、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费(fèi)时刻满五年缺乏七年的为十五(wǔ)个月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年的为十六个(gè)月。

　　今(jīn)后累(lèi)计缴费(fèi)时刻每添加一年(nián)，收取期限(xiàn)添加一(yī)个月，最长不(bù)超(chāo)越二(èr)十四个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收取流程

　　1、员工停止或免除劳(láo)作合同(tóng)7日内到(dào)受理赋闲稳(wěn)妥管理中(zhōng)心经办组织进行存(cún)案，并依照(zhào)要求(qiú)供给停(tíng)止或免除劳作(zuò)合同证明(míng)及(jí)相关资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免(miǎn)除劳作合同60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心收(shōu)取单证，然后到(dào)指定银(yín)行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)期限

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年(nián)缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)交纳(nà)满10年以(yǐ)上，可(kě)收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所(suǒ)在单位出具的停止(zhǐ)或(huò)许免(miǎn)除劳作合同(tóng)的(de)证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；<many的比较级和最高级怎么写，much的比较级和最高级/p>

　　5、省级劳作保证行政部门规(guī)则的(de)其他资(zī)料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎么核算

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻(kè)按单位和员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离(lí)累(lèi)计核算。

　　缴费满(mǎn)1年以(yǐ)上的，累计缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)5个月(yuè)，核(hé)定(dìng)收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限为1个(gè)月。

　　注(zhù)：赋闲人员申领赋(fù)闲金条(tiáo)件之(zhī)一是赋闲(xián)前用人单位和自己现已(yǐ)交纳(nà)赋闲(xián)稳妥费满1年。

　　依照以上方法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年(nián)缺乏10年(nián)，核算收取期限(xiàn)超(chāo)越18个(gè)月的，按18个月核(hé)定;累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)10年(nián)以上，核算收(shōu)取期限超越24个月的，按(àn)24个(gè)月(yuè)核定。

　　也就是说，核算出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　赋闲人员从头工作后再次赋闲的(de)，其(qí)收取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前次赋闲(xián)应当(dāng)收取而(ér)未收取(qǔ)的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼(jiān)并核算，但最长不(bù)得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)的期限，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确(què)认，最(zuì)长不得超(chāo)越(yuè)24个(gè)月。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年不满2年的，收取3个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以(yǐ)上不满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满(mǎn)4年(nián)的(de)，收(shōu)取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不(bù)满5年(nián)的，收取12个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　5、累计(jì)缴费时刻5年以上不(bù)满(mǎn)10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥金;

　　6、累计缴费时(shí)刻(kè)满10年以(yǐ)上的(de)，收取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时刻按单位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　法(fǎ)律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例(lì)》第十七条赋(fù)闲人(rén)员赋(fù)闲(xián)前所(suǒ)在单位和(hé)自(zì)己依照规则累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长(zhǎng)为12个月；