当兵多久(jiǔ)回家一(yī)次？是(shì)没(méi)有特殊情况，是不可以(yǐ)回家的。关于当兵多久回家(jiā)一次以及当兵多久回家(jiā)一次新兵(bīng)，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一(yī)次过年(nián)呢，当兵多久回(huí)家一(yī)次比较好(hǎo)，当兵多久回家一(yī)次(cì)体检，当兵多会儿可(kě)以(yǐ)回家一(yī)次(cì)等问题，小编(biān)将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

嫁给当兵12年(nián)的人好(hǎo)吗

　　嫁给(gěi)当(dāng)兵12年的人好的(de)。

　　挺(tǐng)好的呀，当兵不是(shì)挺好的吗?你(nǐ)可以(yǐ)看看对(duì)方人(rén)品咋(zǎ)样，男人当过兵还行，试着了解(jiě)相处(chù)看看(kàn)。记得采纳哦，谢(xiè)谢。

当兵多久回(huí)家一次

　　是没有特殊(shū)情况，是不可(kě)以回家(jiā)的。

　　没(méi)有特殊(shū)情况，是不(bù)可以回家的。

　　两年(nián)义务(wù)兵(bīng)役(yì)期间(jiān)是没有探亲假的(de)。

　　但(dàn)是家庭(tíng)遭遇重大变(biàn)故(gù)的（直系亲(qīn)属去(qù)世），可(kě)以(yǐ)请(qǐng)事(shì)假(jiǎ)15天。

　　士官(guān)按照(zhào)下列(liè)规(guī)定，享受(shòu)探亲假和休假的(de)待遇：

　　（一）未(wèi)婚士(shì)官与(yǔ)父母(mǔ)不在一地生活(huó)的，下士任期内享受两(liǎng)次探望父母假，每次假期20日；中士以上士官(guān)每年享受一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官与父(fù)母不在一(yī)地(dì)生活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与(yǔ)配偶不在一地(dì)生活(huó)的，每年享受一(yī)次探望配(pèi)偶假，假期40日。

　　（三）已(yǐ)婚士官与配偶、父母不在(zài)一地(dì)生活(huó)，但其(qí)配(pèi)偶与其父母或者父母一方居(jū)住在(zài)一(yī)地的，只享受探(tàn)望配偶的假期；与(yǔ)配偶、父母均(jūn)不在一地(dì)生活，一年内同时符合探望配偶和探望父母(mǔ)条(tiáo)件的，只享受一次探亲假，假期(qī)45日方差分析英文缩写，方差分析英文翻译。

　　（四）不享受探望父母假和探望配偶假的高级士官，每年享(xiǎng)受一(yī)次休假，服现役不满20年的假(jiǎ)期20日，满20年的假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲假期不含(hán)途中时间(jiān)，往(wǎng)返路费按照规定的标准(zhǔn)报销(xiāo)。

　　对在高(gāo)原(yuán)、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当(dāng)增加(jiā)假期，具体办法(fǎ)由(yóu)总(zǒng)参谋部规(guī)定。

入伍优(yōu)待政策有哪些(xiē)

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优先体检政(zhèng)考(kǎo)、优先审批定兵、优先安(ān)排使用。

　　男性大(dà)学(xué)生合格一个、批(pī)准入伍一个。

　　2、保(bǎo)留(liú)学籍(jí)

　　应征入伍服(fú)义务兵役前正在高(gāo)校就读的(de)学生(shēng)(含高校新生)，服役(yì)期(qī)间按规定保留学籍或入学资(zī)格，退役后2年内允许复(fù)学或(huò)入学。

　　3、按期毕(bì)业

　　当年(nián)上半年批准入伍(wǔ)的(de)高职(专科)、中职(zhí)(中专(zhuān)、技(jì)校)毕业班学生，已完成专业培训教学培养计划(huà)规定要求，仅需完成毕业实习即能够(gòu)毕业(yè)的，其毕业(yè)实习(xí)可在部队完成，所在学校可按(àn)学制(zhì)规(guī)定颁发毕业证书，享(xiǎng)受应届毕(bì)业生入(rù)伍有(yǒu)关优惠政(zhèng)策(cè);上(shàng)半年(nián)被批准(zhǔn)入伍的普通(tōng)本科及以(yǐ)上(shàng)毕(bì)业班学生(shēng)，完成(chéng)专(zhuān)业理论课(kè)程的(de)学习与相关学习、毕业设计和论(lùn)文答辩(biàn)合格，符(fú)合毕业(yè)条件的(de)，学校应当准予(yǔ)毕(bì)业，享受应届毕业生入伍相关待遇。

　　4、报(bào)考军校

　　在校大学生可(kě)以报(bào)考(kǎo)军队院校，年龄不超过23周岁;全日(rì)制大专毕业生(shēng)士(shì)兵，可以参加军队本(běn)科(kē)层次招(zhāo)生考(kǎo)试，年龄不超过24周岁，少数民族年龄(líng)再放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作(zuò)战(zhàn)部(bù)队战斗班班长(zhǎng)或技(jì)术尖(jiān)子，年龄(líng)不超过25周岁，表现优秀(xiù)的可以保送(sòng)入军队院校学习，培训合格后提拔为(wèi)军(jūn)官。

　　获得二等(děng)功以(yǐ)上奖(jiǎng)励，驻边(biān)远艰苦地区部队以及少数民族选拔对象可放宽到26周岁(suì)。

　　6、直接(jiē)提(tí)干

　　参加全(quán)国统一(yī)高考(kǎo)，本科第一(yī)批、第二(èr)批、第三批(服役期间表现特别优秀的)录取且取(qǔ)得(dé)全(quán)日制本(běn)科学(xué)历(lì)和学士(shì)学位的毕业生(shēng)，参加全(quán)国硕士研究生(shēng)招生统一考试且(qiě)取得全日制研究(jiū)生学历的(de)毕业(yè)生，服(fú)役期间表现优秀的可以直接提干(gàn)。

　　本科(kē)毕业(yè)的年龄不超(chāo)过26周岁，硕士研究生毕(bì)业的年(nián)龄(líng)不超过29周(zhōu)岁(suì)。

　　其(qí)中，获得二(èr)等功(gōng)以上奖励的，被(bèi)树为(wèi)重大典型(xíng)、表(biǎo)彰为(wèi)英模人物的，驻国家三类(lèi)以上艰苦偏远地区、少数民族聚(jù)居区部队且(qiě)为少数民族的，年龄可以(yǐ)放宽1岁。

　　7、选改士(shì)官

　　具有(yǒu)全日(rì)制(zhì)大专以上学历的(de)优(yōu)先(xiān)选取士官，首次选(xuǎn)取为士官，在授予士官(guān)军(jūn)衔和(hé)确定工资起点(diǎn)时，地方高校(xiào)学(xué)习时间视同服役(yì)时间。

　　8、指令(lìng)安置

　　服(fú)现役满12年的士(shì)官(guān)、服现役期间(jiān)荣立(lì)二等功以上奖励(lì)的或者战时荣立三(sān)等(děng)功(gōng)以上(shàng)奖励的(de)、因战致残被评定为5级至8级残疾(jí)等级的、是(shì)烈士子女的退役士兵由政府指令性安(ān)排工作。

　　9、定向考录

　　全省(shěng)公(gōng)务员(yuán)录用考试中(zhōng)，由(yóu)我省征集(jí)入伍、服役5年(nián)(含(hán))以上且(qiě)符合(hé)其他(tā)资格条件(jiàn)的高(gāo)校毕业生退役士兵(含退(tuì)役复学毕业生)，可以报考面(miàn)向服(fú)务基(jī)层项(xiàng)目人员(yuán)定(dìng)向招录(lù)的职位，同大学生村官(guān)等服务基层项目(mù)人员共享(xiǎng)15%左右的公务员定向招录(lù)计(jì)划;政法干警、专(zhuān)武干部和(hé)公安(ān)机(jī)关特警岗位优先(xiān)安排(pái)一(yī)定(dìng)比例用于招录高校(xiào)毕(bì)业生士兵。

　　高校(xiào)每年招聘辅导员时，符合(hé)招聘条件的(de)退(tuì)役(yì)高校毕业(yè)生同等条件下优先录用。

当兵多久(jiǔ)回家一(yī)次

　　当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次。

　　两年义务兵没有(yǒu)休假和探亲假的。

　　士官假期(qī)分为探亲假(jiǎ)和(hé)休假《规定》明确(què)士(shì)官(guān)享受(shòu)假期的种(zhǒng)类为两项，即探亲(qīn)假(探望父母和配偶(ǒu))和休假。

　　其中，休(xiū)假只(zhǐ)限高级士(shì)官(guān)享受(shòu)。

　　士官探亲假的基本假期，按照(zhào)服役年(nián)限和(hé)婚姻状态确定(dìng)：未婚士(shì)官，一(yī)级的(de)任期内享受两次探望父母假，每次假期20天;二(èr)级以(yǐ)上的每年享(xiǎng)受一次探望父方差分析英文缩写，方差分析英文翻译母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30天(tiān);五级士官每年(nián)休假20天，六(liù)级士(shì)官(guān)每年休假(jiǎ)30天;已婚(hūn)士官，与配偶不在一地生活的，每年享(xiǎng)受(shòu)一次(cì)探望配偶(ǒu)假，假期40天;与父母不在一地(dì)生活(huó)的，每两年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期20天。

　　士官探亲休假假(jiǎ)期不含国家法定节日的放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十(shí)三条　国家保(bǎo)障现役军人(rén)享有与其履(lǚ)行职(zhí)责相(xiāng)适应的待遇。

　　现役(yì)军人(rén)的待遇应当(dāng)与国民经(jīng)济发展(zhǎn)相协调，与社(shè)会(huì)进步相适应。

　　军官实行(xíng)职(zhí)务军衔等级工资(zī)制(zhì)，士官实行军衔级别工资制，义务(wù)兵享受供(gōng)给制(zhì)生活待遇。

　　现役(yì)军人(rén)享受规定的津贴、补贴和(hé)奖(jiǎng)励工资。

　　国家建立军人工资的正常增长机(jī)制。

　　现役军人享受(shòu)规定的休假、疗养、医(yī)疗、住房(fáng)等福利待遇。

　　国家根据经济社会发展水平提高现役军(jūn)人(rén)的(de)福(fú)利待遇。

　　国家实行(xíng)军人保险制度(dù)，与社会保险制度(dù)相衔(xián)接(jiē)。

　　军(jūn)人服(fú)现(xiàn)役期间，享受规(guī)定(dìng)的军人保险待遇。

　　军人退出(chū)现役后，按照国家有关(guān)规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，享受相应的(de)社会保险(xiǎn)待遇。

　　现役军人配偶随军未就业(yè)期间，按(àn)照国家有关规定享受相应的保障(zhàng)待遇。

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