科长相当于什么级别？是(shì)9-13级别的(de)中层干部的(de)。关(guān)于(yú)科长相当于什么级别？以(yǐ)及国企的科长相(xiāng)当于什(shén)么级别，法院科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，日(rì)本(běn)的科长相当于什么级别，医院的科长相当于(yú)什么级(jí)别，大学保卫(wèi)科科长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么级别等(děng)问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知(zhī)识答案：

科长相(xiāng)当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。

　　公务员科(kē)长(zhǎng)在公(gōng)务(wù)员体系(xì)当中(zhōng)，一般对应(yīng)了9-13级别(bié)的(de)中层干部。

　　只不过，在单位性(xìng)质(zhì)不同的情况下，科长所(suǒ)在的科室(shì)职(zhí)能，亦或(huò)者卫校是什么学校主要干什么，临海卫校是什么学校是掌握到的权力，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长既(jì)是职(zhí)级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，也是职级，是(shì)行政(zhèng)序列中处于最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门(mén)中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是职级，相当于某某局局长(zhǎng)，其(qí)职(zhí)级为正科级；在地(dì)（市）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位，也是职级（有(yǒu)些地市级(jí)政府部门(mén)为提升(shēng)档次(cì)，将科长称为处长，但其实(shí)质还(hái)是(shì)正科级）；在省(shěng)（市）级(jí)政府部(bù)门中，不设科长(zhǎng)，最小(xiǎo)的就是副处长（副处(chù)级(jí)）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中，科长(zhǎng)是职(zhí)位，不是职(zhí)级，相当于(yú)该单位(wèi)的中层干部。

国家公务员的(de)级(jí)别分为十五级，职(zhí)务与级别的对应关系是

　　1、国务(wù)院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员(yuán)：二(èr)至三级。

　　3、部(bù)级(jí)正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级副职，助理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职(zhí)，县级正职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级副职，助理(lǐ)调研员：八(bā)至十一级(jí)。

　　9、科(kē)级正(zhèng)职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事(shì)员：十至十五(wǔ)级。

科(kē)长的(de)工作职责(zé)

　　1、具备统筹规划的(de)能(néng)力，可(kě)以负责好(hǎo)科室内的全(quán)部事务的安排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对科(kē)室人员日常(cháng)的出勤状况(kuàng)，进行考核(hé)结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文件(jiàn)与规定制(zhì)度，科长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需(xū)要负责行政管理处在(zài)一些文件上的起草、发送等(děng)工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审(shěn)核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时(shí)、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供真实会计核(hé)算资料;

　　加强(qiáng)财务管理，分月(yuè)、季、年(nián)编制(zhì)和执(zhí)行财务计划，正确(què)合理利用资金(jīn)，提高资(zī)金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导各车间做好经济(jì)核算;

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算员按(àn)规定程序(xù)、手续(xù)及时做好资金回笼(lóng)，准时进帐，保证日常合理开支需(xū)要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相(xiāng)关部门做好新产(chǎn)品的报价(jià)工作及产品成本(běn)定额工(gōng)作;

　　5、制(zhì)定各部门(mén)的生(shēng)产(chǎn)指标、成(chéng)本费用(yòng)、专项资金(jīn)和流动资(zī)金定(dìng)额，尤其做好对销(xiāo)售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理费用的控制，精打细算，确保(bǎo)经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等(děng)财产、物资的使用、保管情况，注意(yì)发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存(cún)在的问题(tí)，确保分公司财产(chǎn)、物资的(de)合(hé)理使用和安(ān)全管理(lǐ);

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐(zhàng)款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审(shěn)查(chá)各项开(kāi)支(zhī)，密切与各部门(mén)联系并掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开(kāi)展财(cái)务分析(xī)工作，考核经(jīng)营(yíng)成果，分析(xī)经(jīng)营管理中存在(zài)的(de)问题，

　　10、完(wán)成分管及公(gōng)司领导交办的其(qí)他临时性工(gōng)作。

科(kē)长是什么级别

　　科长，是指一般(bān)行(xíng)使政府(fǔ)给予的职能，属(shǔ)于(yú)有责任的部门(mén)担任者，在中国(guó)国家公务员体系中处于9-13级。

　　根(gēn)据单位性质(zhì)的不同，权(quán)利和科室的(de)职能差距很大。

　　在企事业(yè)单位(wèi)中，科(kē)长属于中(zhōng)层管理干部(bù)。

　　（一）国务(wù)院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院(yuàn)副总理(lǐ)[1]，国务委员：二至三级；

　　（三(sān)）部(bù)级正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四）部(bù)级副职，省级副职：四至(zhì)五(wǔ)级(jí)；

　　（五(wǔ)）司(sī)级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五(wǔ)至(zhì)七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级卫校是什么学校主要干什么，临海卫校是什么学校正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十(shí)二级；

　　（十）科(kē)级(jí)副职，乡(xiāng)级副职，副(fù)主任科员：九至十(shí)三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什(shén)么级别？是9-13级别(bié)的中层(céng)干(gàn)部的。关于科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科长相当于什么级(jí)别(bié)，日(rì)本的科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么级别，医院的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别(bié)，大(dà)学保卫(wèi)科科长相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别等问题(tí)，小编将为你整理以下的知识答案(àn)：

科长相当于什(shén)么级别(bié)？

　　是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干部的。

　　公务(wù)员科(kē)长在公务(wù)员体(tǐ)系当(dāng)中，一般(bān)对应了9-13级别的(de)中层干部。

　　只不过，在单(dān)位(wèi)性质不同(tóng)的情况(kuàng)下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到的权(quán)力(lì)，会存在(zài)较大(dà)区(qū)别。

　　科长(zhǎng)既是(shì)职级，也是职位(wèi)。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级(jí)，是(shì)行政序列中(zhōng)处于最低的职(zhí)级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部门(mén)中，科(kē)长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当(dāng)于某某局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干(gàn)部，即是职位(wèi)，也是职级(jí)（有些地市级(jí)政府部门为(wèi)提升(shēng)档次，将科(kē)长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不设科(kē)长，最小的(de)就是副处长(zhǎng)（副(fù)处级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是职(zhí)位，不是职级(jí)，相当(dāng)于该(gāi)单位的中层(céng)干部。

国家公务员的级(jí)别(bié卫校是什么学校主要干什么，临海卫校是什么学校)分为十五级，职(zhí)务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国务(wù)院总(zǒng)理：一级(jí)。

　　2、国(guó)务院(yuàn)副总(zǒng)理，国(guó)务(wù)委员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部(bù)级副职，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正职，厅级正职，巡视员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级(jí)正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职，县(xiàn)级(jí)副(fù)职，助理(lǐ)调研员(yuán)：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正职，主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十至十(shí)五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的(de)能力(lì)，可以负责好科室内的(de)全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状(zhuàng)况，进(jìn)行考核结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有(yǒu)关的文(wén)件与规定(dìng)制(zhì)度，科(kē)长享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下，需要负责行政管理处在(zài)一(yī)些文件上的起(qǐ)草、发送等(děng)工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织(zhī)编(biān)制(zhì)和(hé)审核会计、统计报(bào)表(biǎo);

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计核算，正确(què)、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加(jiā)强财(cái)务管理(lǐ)，分月、季、年编制和执行财(cái)务(wù)计划，正确合理利用(yòng)资金(jīn)，提高(gāo)资金(jīn)使(shǐ)用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织业务结算员按规定程序、手续及时做好资(zī)金回笼，准(zhǔn)时进(jìn)帐，保证日常合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配合相关部门做好新产品的报价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生产指标、成(chéng)本(běn)费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动资金定额(é)，尤其做好对销售费(fèi)用、制造费用、管理费用的控制，精打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情(qíng)况(kuàng)，注意发现和处(chù)理财产、物资(zī)管理中存在的(de)问题，确保分公司财产、物(wù)资的合理使用和安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应(yīng)收帐(zhàng)款(kuǎn)的催收(shōu)工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查(chá)各项开支，密(mì)切与(yǔ)各部门联(lián)系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财(cái)务人员(yuán)，定期开展财务分析工作，考核(hé)经营(yíng)成果，分析经营(yíng)管(guǎn)理中存(cún)在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其他临时性(xìng)工(gōng)作。

科(kē)长是什(shén)么级别

　　科(kē)长，是指一般行(xíng)使(shǐ)政(zhèng)府给予的职(zhí)能，属(shǔ)于有责任的部门(mén)担(dān)任者，在中国国(guó)家公(gōng)务员体系中(zhōng)处(chù)于9-13级。

　　根据单位性质的不同(tóng)，权利和科室的职能差距很大。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长属于中层管理干部(bù)。

　　（一）国(guó)务院总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总理[1]，国(guó)务(wù)委员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正职，省级正职(zhí)：三至(zhì)四级(jí)；

　　（四(sì)）部(bù)级副职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司(sī)级正职，厅级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七(qī)级；

　　（六）司级副职，厅(tīng)级副(fù)职，助(zhù)理(lǐ)巡视(shì)员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职，县级正职(zhí)，调(diào)研员：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职，县级副职(zhí)，助理调研(yán)员：八(bā)至十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职，乡级正职，主任科员：九至十二级(jí)；

　　（十(shí)）科级副(fù)职，乡级副(fù)职，副主任科员：九(jiǔ)至十(shí)三(sān)级；

　　（十一）科员：九至(zhì)十(shí)四级(jí)。

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