如今的国产手机品牌最出名(míng)的当(dāng)属华(huá)为了，华为这(zhè)些年的发展可(kě)谓是步步(bù)高升(shēng)，如今已经是全(quán)球领先的(de)信(xìn)息与通信技术（ICT）解决(jué)方案供应商了，因此对于华(huá)为的一系列(liè)举(jǔ)动(dòng)和(hé)公司(sī)治(zhì)理策略大家都蛮好奇(qí)的，这其(qí)中就包(bāo)括华(huá)为(wèi)员工持股方案，现在最大的股(gǔ)东(dōng)是谁股权古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口如何(hé)分配？华为现在(zài)最大的股东是谁你或许听说过，但华为的股权是(shì)如(rú)何(hé)分配的你不一定知道吧(ba)，企业现(xiàn)在(zài)发展(zhǎn)这么大(dà)，绝对不可(kě)能是(shì)个别(bié)人的功劳，是很多(duō)人(rén)集(jí)体(tǐ)努(nǔ)力的结果。

华为(wèi)员工(gōng)持股方案(àn)

华为(wèi)技术有限(xiàn)公司成(chéng)立于1987年，该公司专注于ICT领域，在电信运营(yíng)商、企业、终端和云计(jì)算等领(lǐng)域构筑了端到端的解决方案优势，截(jié)至2016年底(dǐ)，华为有17多(duō)万名员工，全(quán)国(guó)工古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口商联发布“2016中国民(mín)营企业500强(qiáng)”榜单(dān)，华为以3950.09亿元(yuán)的年营业收入(rù)成为500强榜首(shǒu)，2019年2019中国民营企业500强发(fā)布，华为投资(zī)控股有(yǒu)限公司以7212亿营收排(pái)名(míng)第一，同时华为还获得了首批2019中国品牌(pái)强国盛典年度荣耀(yào)品牌的殊荣。

现(xiàn)在的华为毫(háo)无疑问是成功的，但(dàn)成(chéng)功(gōng)背后到底(dǐ)做了哪些努(nǔ)力(lì)我们也可以了解一下。华为是100%由员(yuán)工持有的民营企业。股东会是(shì)公司(sī)权力机构，由工会(huì)和(hé)华为的主要创始人兼总(zǒng)裁任(rèn)正非两名股东组成，工会履行(xíng)股东(dōng)职责、行使股(gǔ)东权利的机构是持股(gǔ)员工代表会。持股员(yuán)工代(dài)表会由全体持股员工代表组成，代表全(quán)体(tǐ)持股员工行(xíng)使有关权利，其中任正(zhèng)非作为(wèi)公(gōng)司个人股东(dōng)持有公司股份(fèn)，同时也参(cān)与了员(yuán)工持股计(jì)划。

2001年(nián)底，在(zài)总裁任正(zhèng)非的(de)强(qiáng)力推行(xíng)下(xià)，华为公(gōng)司实行员工持股(gǔ)改革：新(xīn)员工不再派发长期不变一元一(yī)股的股(gǔ)票，而老员工的股票也逐渐转化为期股，就是所谓的“虚拟受限股”。至(zhì)于什(shén)么叫(jiào)虚拟受限股呢，这是(shì)华为投资控股有(yǒu)限公司工会授予员工的一种特殊(shū)股票，每(měi)年华为会根据(jù)员工(gōng)的工作水平和对(duì)公司的贡献决定其获得的(de)股份数。员工按照公司(sī)当年(nián)净(jìng)资产价格购买虚拟股，拥有虚拟(nǐ)股的(de)员工，可以获得一定(dìng)比(bǐ)例(lì)的分(fēn)红。

就是这样的华(huá)为员(yuán)工持(chí)股方(fāng)案让华(huá)为(wèi)公司发展的越来越好，公(gōng)司规定根据内(nèi)部的评(píng)价(jià)体(tǐ)系，员(yuán)工的虚拟(nǐ)股每(měi)年可兑现1/4，价格是最新(xīn)的每(měi)股(gǔ)净资产价(jià)格，不(bù)过这项规(guī)定(dìng)也有很多限制(zhì)条件，比如中高层每年有兑(duì)现(xiàn)额(é)度，只能每年兑现1/10，除非离职。并且在(zài)离开后，还(hái)要经历公司(sī)严格的6个(gè)月审核，确认不出现创业公司的产品与华为构成同业竞争、没有(yǒu)从华为内部挖过墙角等等(děng)条件中的(de)任何一条后(hòu)，方可全(quán)额兑现(xiàn)。

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