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　　其他都是(shì)骗(piàn)人的，不过也是在人才(cái)市场进(jìn)行(xíng)变相(xiāng)收费，但是要明(míng)白中介如(rú)果费用(yòng)超过210以(yǐ)上都是不合法的。

　　中南劳务派遣有限公司、广州红(hóng)海人(rén)力资(zī)源有限公司和(hé)深圳市信鸿(hóng)劳(láo)务(wù)派遣有限(xiàn)公司是比较靠谱的三家(jiā)劳务(wù)派遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣(qiǎn)工人一般(bān)从事低(dī)技能工作，如(rú)清洁工、保安、售货员、服务(wù)员等工作。

　　一旦劳动者年老(lǎo)体(tǐ)弱，劳动能力(lì)下降，劳务派(pài)遣单位将(jiāng)在劳动合同期满(mǎn)后拒绝续订劳动(dòng)合同(tóng)。

　　国(guó)内大型企(qǐ)业的构成基本分为三类：第(dì)一类是固定(dìng)员工组(zǔ)，待遇最好。

　　第二类(lèi)是集团直接(jiē)或间接(jiē)控(kòng)制的(de)子公司或集团投资的公司(sī)，如(rú)Ele的(de)员工，飞(fēi)珠，阿里云等(děng)。

　　第(dì)三种是劳务派遣。

　　一(yī)般(bān)来说，就是与第三(sān)方公司签订合同，为雇(gù)主做事。

　　这与集团公司无关(guān)，甚(shèn)至工资(zī)都是由第三方公司支付。

　　劳务(wù)支付(fù)发生在劳(láo)务派遣企(qǐ)业(yè)与劳务(wù)派遣企(qǐ)业（实际用(yòng)人单位）之间，由劳(láo)务派遣企业(yè)向劳务派遣机构(gòu)支付(fù)劳(láo)务费用，由(yóu)劳务(wù)派遣(qiǎn)机构向(xiàng)劳动者(zhě)支付劳动报酬。

　　劳(láo)务派(pài)遣起(qǐ)源于20世纪资(zī)本主义(yì)国家美国，后(hòu)来又(yòu)传入法国(guó)、德国、日(rì)本等(děng)国家(jiā)。

　　在(zài)20世纪90年(nián)代中国国有企业劳(láo)动制度(dù)改革(gé)中，出(chū)现了(le)以安置下岗职工(gōng)为目的(de)的劳务派遣(qiǎn)，这种(zhǒng)劳务派遣可以(yǐ)跨地区、跨(kuà)行业进行。

　　现在的年薪通常是5－10万元。

华为(wèi)三大外包(bāo)公司是哪几家？

　　华为(wèi)三大外包公司是中南、鸿海、信鸿这三家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　中(zhōng)南：中南国际(jì)人力(lì)资源有(yǒu)限公司成立2008年07月(yuè)11日，注册地位于深(shēn)圳市(shì)，经营田井读什么字，畊和耕的区别范围包(bāo)括信(xìn)息咨询、企业管理咨询、礼仪策划念举握(wò)、商务会议服(fú)务等。

　　鸿(hóng)海(hǎi)：注册地位于(yú)深圳市，经营范(fàn)围(wéi)包(bāo)括企(qǐ)业管理咨询服务、人力资源(yuán)开发与管理咨询、人(rén)力资(zī)田井读什么字，畊和耕的区别源外包服务、生产外包、人才推荐、国内(nèi)贸易等。

　　信鸿(hóng)：深圳市信鸿(hóng)劳(láo)务派遣有限公(gōng)司成立于2019年08月(yuè)20日(rì)，注册地位于深圳市，经(jīng)营范围包括：企业管(guǎn)理咨询(xún)、国(guó)内贸易、劳务派(pài)遣等。

　　华为三大外(wài)包(bāo)公(gōng)司的待遇

　　华为外包，完全没(méi)有归属感，有时候感觉都不知道(dào)自(zì)己到底(dǐ)是哪家公司的，华(huá)为员(yuán)工看外(wài)包员(yuán)工的时候(hòu)会觉得(dé)自(zì)己(jǐ)是高(gāo)高在上的，在华为办公的话会被(bèi)当作是二等公仔庆(qìng)民。

　　且华为工作强(qiáng)度大，外包也是一样(yàng)的。

　　职(zhí)业(yè)发(fā)展也不太看好(hǎo)，华为都是把(bǎ)一些很杂重复工作量很大的事情交(jiāo)给外包做，打(dǎ)杂的事和脏活累活(huó)也全是答(dá)哗外(wài)包去做，真正核心的东西是不会让(ràng)外包参(cān)与(yǔ)的(de)。

　　由于(yú)工作强(qiáng)度大，很少(shǎo)有(yǒu)时间能去熟悉业务知识和(hé)提升(shēng)自己的技(田井读什么字，畊和耕的区别jì)能。

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