现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以领养老金？城镇职工养老保险(xiǎn)，正常退休(xiū)男(nán)60，女工(gōng)50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特(tè)殊工种男55周岁，女45周岁，病退(tuì)男50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁(suì)的。关于现在女性多少岁可(k明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的ě)以(yǐ)领养老金以及现在女性多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)，男士多少岁可以领养老金，女(nǚ)职工多少岁可(kě)以领养老金(jīn)，个(gè)人社保多(duō)少岁可以领养老金，个人缴纳(nà)社保多少岁可以(yǐ)领养老金等(děng)问题，农商(shāng)网(wǎng)将为(wèi)你整理(lǐ)以(yǐ)下的(de)生(shēng)活知识：

领养老金的年龄是多少

　　领(lǐng)养老金的年龄(líng)是55-60岁的(de)。

　　养老明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的明堂人形图的作者是谁，明堂人形图的作者是谁写的pan>(lǎo)保险一(yī)般是(shì)55-60岁左(zuǒ)右(yòu)可以领。个人(rén)缴费至少满15年，就可以到退休年(nián)龄领取养(yǎng)老金。

　　男职工60岁(suì);从(cóng)事管(guǎn)理和科研工作的女(nǚ)职(zhí)工55岁(suì);从事生产和工勤辅助工作的女职工(gōng)50岁，自(zì)由职业(yè)者(zhě)、个体工商户(hù)女年满(mǎn)55周(zhōu)岁。

　　另外，党政机关、群众团(tuán)体、企(qǐ)业和事业单位的女干部年满55周岁，且参加(jiā)革命工作满10年。

现在(zài)女性(xìng)多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老保险，正常退休(xiū)男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男(nán)55周岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵(líng)活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民(mín)养老保险，不(bù)论男女，都(dōu)是60周岁领取。

　　以上就(jiù)是给(gěi)各位带来的关(guān)于多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金的全(quán)部内容了。

女(nǚ)人多(duō)少岁(suì)可以(yǐ)领养老金

　　女(nǚ)人多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老保险女(nǚ)性(xìng)年(nián)满(mǎn)五十周岁开始领(lǐng)，达到(dào)退(tuì)休年(nián)龄(líng)，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在年满五十周(zhōu)岁的次月(yuè)开始享(xiǎng)受养老保险(xiǎn)待遇，符(fú)合参(cān)保条件的参保后可以按(àn)月领取养(yǎng)老金。

　　养老金领取需要满足(zú)领(lǐng)取条件的劳动者提交相(xiāng)关(guān)资料到社(shè)会保险(xiǎn)行政部门申请办理，然后办理相关登(dēng)记，之后每个月就可以领取(qǔ)养老金(jīn)了，通常(cháng)会按时将(jiāng)养(yǎng)老金打入指定的账(zhàng)户。

　　女职工退休的条(tiáo)件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有害身体健(jiàn)康的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满十年的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)，完(wán)全(quán)丧失劳动能力的；

　　4.因(yīn)工(gōng)致残，完全丧失劳动能力的(de)。

　　法律依据：《国务院关于(yú)工人退休(xiū)、退职的暂行办法(fǎ)》第(dì)一条

　　 全(quán)民所有制企业、事业单位和党政机(jī)关、群众团体(tǐ)的工(gōng)人(rén)，符合下列条件之一的，应该退休：

　　（一）男年满六十周(zhōu)岁，女年满(mǎn)五十周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年(nián)的(de)。

　　（二）从(cóng)事井(jǐng)下、高空、高(gāo)温、特(tè)别繁重体力劳动或者其他有害身体健康(kāng)的工作，男(nán)年满五(wǔ)十五周岁、女年满四十(shí)五(wǔ)周岁(suì)，连续工(gōng)龄满十年的。

　　本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干(gàn)部。

　　（三）男(nán)年满五(wǔ)十周岁，女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，由(yóu)医院证明，并经劳动鉴定委员会确认(rèn)，完全(quán)丧(sàng)失劳(láo)动能力的(de)。

　　（四）因工致(zhì)残，由(yóu)医(yī)院证(zhèng)明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确(què)定，完全丧(sàng)失劳(láo)动能(néng)力的。

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