互(hù)联(lián)网行业(yè)年终奖打(dǎ)折(zhé)消息不断，知乎也未(wèi)能(néng)全身而退。

　　多名知乎内(nèi)部员工对时代财经表示，自己和(hé)身边同(tóng)事的年终奖按照往年惯例标准看，被打了6折，还有的(de)部门年(nián)终奖被“折(zhé)上(shàng)折(zhé)”。一名员工(gōng)向时(shí)代财经透露，现(xiàn)在公司内部都在调侃，年(nián)终奖(jiǎng)低至(zhì)3折起。区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来

　　消息最(zuì)早是在上(shàng)周(zhōu)放(fàng)出(chū)。不过，上述员(yuán)工告诉时(shí)代(dài)财(cái)经，此(cǐ)次年终奖打折并(bìng)未下发具体(tǐ)文(wén)件，而(ér)是(shì)逐层(céng)向(xiàng)下口头通知，在(zài)上周日(rì)（4月23日）前全(quán)部告(gào)知(zhī)完毕。4月(yuè)25日，年终奖(jiǎng)随着(zhe)工资一同下(xià)发。

　　即便(biàn)早有(yǒu)预(yù)期，当(dāng)收到工资以(yǐ)及年(nián)终奖(jiǎng)的(de)那一刻，知乎员工李诚(chéng)（化(huà)名）还(hái)是(shì)感到有(yǒu)些愤怒。据(jù)他预估，年终(zhōng)奖六折(zhé)后，自己年收入相应缩水超3万元。

　　“领导给出的理由是(shì)大环(huán)境不好，但之前大环境好的时(shí)候也没(méi)发更(gèng)多呀。”李诚(chéng)愤愤不平(píng)地向时代财经表示。

　　在(zài)互联(lián)网公司约定俗成(chéng)的(de)语境(jìng)里，员工们不单单盯着每个月的工(gōng)资收入，股票期权、年终奖金、保险等各项(xiàng)福利(lì)凑在(zài)一(yī)起，成为一(yī)年(nián)薪资的总(zǒng)包(bāo)（package）。其中，等同于数个月月薪的(de)年终奖是其(qí)中重要的组(zǔ)成部(bù)分。

　　正是因(yīn)此，年终奖(jiǎng)的打折让不少知乎员工开(kāi)始怀疑此前(qián)加(jiā)班“内卷区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来”的意义。李诚告诉(sù)时代(dài)财(cái)经，在上周(zhōu)得(dé)知年终奖打折(zhé)的(de)消息后(hòu)，自己每天工作敲键(jiàn)盘、写(xiě)文档(dàng)都觉得没劲(jìn)。

　　而这并不(bù)是他(tā)一个人的感受(shòu)。李(lǐ)诚表示(shì)，虽然也(yě)有人会觉得大环境就是这样(yàng)，还是落袋为安比(bǐ)较(jiào)重要，拿多(duō)少是(shì)多少(shǎo)，但大(dà)部分人还是在抱(bào)怨和吐(tǔ)槽。

　　在他的观察里，一个明显的变化是，公司员工(gōng)加班(bān)积极性显著下降。知(zhī)乎早(zǎo)上十点开始上(shàng)班，但“大部(bù)队(duì)”一般十(shí)点(diǎn)半才到。下班时间就(jiù)更为明显，在普(pǔ)遍加班(bān)严(yán)重的互联网行业，准(zhǔn)点下班的情况极为罕见，一般都要工作到晚上九(jiǔ)、十点。而(ér)在得知年终奖打折之后，不少(shǎo)同事到点就(jiù)起(qǐ)身打卡下班(bān)。

　　知乎不是唯(wéi)一一家年终(zhōng)奖打折的(de)互(hù)联(lián)网公司。今年(nián)以(yǐ)来，腾讯、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团、拼(pīn)多多等一众(zhòng)大(dà)厂都曾传出年(nián)终(zhōng)奖缩水的消息(xī)。

　　不过，与其他(tā)互联网公(gōng)司相比，知(zhī)乎所面临的盈利困(kùn)境更为严峻(jùn)。

　　3月22日，知(zhī)乎发(fā)布2022年财报。报告显示，期内公司录(lù)得营收(shōu)36.05亿(yì)元(yuán)，同比(bǐ)增长(zhǎng)21.8％；净亏损15.78亿元(yuán)，同(tóng)比扩(kuò)大(dà)21.5％。

　　东方Choice数据显示，这(zhè)已经是知乎(hū)自2019年以来连续(xù)4年录得(dé)亏损，累计亏损接(jiē)近44亿元。

　　通(tōng)过(guò)大量资金投入(rù)，知乎月活数据和平均每月付费会员数据仍在(zài)继续保持增长。财报数据显示(shì)，2022年四(sì)季(jì)度(dù)，知乎平均每(měi)月(yuè)活跃用户（MAU）达(dá)1.007亿人(rén)，环比增加370万人。平(píng)均每月付费会员同比增加112.5％至1300万人(rén)，付费会员数渗透(tòu)率为12.9％。

　　亏损不会(huì)导(dǎo)致知乎就此(cǐ)破(pò)产。截至(zhì)2022年底，知乎账上仍持有超过45亿元(yuán)现金(jīn)。但(dàn)在(zài)全球经济下(xià)行(xíng)的当下，烧钱换增(zēng)长(zhǎng)的故事已经不再吸引人。2021年中开始，知乎股价一路下跌，截(jié)至4月(yuè)27日，知乎美股收盘报价(jià)1.09美(měi)元/股，不(bù)足2021年顶峰时的十分之一。

　　如何扭亏为盈，成(chéng)为摆在(zài)知乎面前最(zuì)重要的问题(tí)之一。在(zài)2022年(nián)11月30日，知乎(hū)Q3业(yè)绩(jì)电话交流(liú)会上，知乎(hū)CEO周源(yuán)指出，今年的(de)公(gōng)司战略是(shì)生态第一，而这一战略意图的短期目标就是要(yào)尽快盈利。

　　为(wèi)此，在过去一年时间内，知乎已(yǐ)经(jīng)做出(chū)诸多努力。在新(xīn)业(yè)务(wù)层面，知(zhī)乎正在积(jī)极进军职业教育(yù)市场。目前(qián)知乎已经完成(chéng)对教考(kǎo)平(píng)台掌(zhǎng)上园丁、会计在(zài)线培训(xùn)公司品职教(jiào)育，以及留学培训中介趴趴(pā)教育(yù)的收购。

　　财报数据(jù)显示，知乎职(zhí)业(yè)培训2022年(nián)全年(nián)收(shōu)入2.48亿元，较上一财年同(tóng)期的0.46亿元(yuán)增(zēng)长(zhǎng)442％，在总收入中的占(zhàn)比从2021年的1.5％提升(shēng)至本财年的(de)6.9％。

　　同时(shí)，知乎也在持续通过(guò)发力网文、故事类(lèi)内容，推(tuī)动(dòng)盐(yán)选会员的发(fā)展。全年付费会员收入(rù)同比增长(zhǎng)84.1％至12.31亿元(yuán)，在总收入中的(de)占比从2021年的22.6％，提升至2022年(nián)度的34.1％，成为知乎最大收入来(lái)源。3月16日，知(zhī)乎还(hái)上线了(le)一款名为(wèi)“盐言故事”的(de)App，提(tí)供专门的故事内容阅读(dú)服务。

　　而在(zài)降本增效方面，2022年内知乎曾三次传出裁员(yuán)消息，涉(shè)及(jí)视(shì)频(pín)、教育、商业(yè)化等多个业务条线。财报数据显示，截(jié)至2022年底，知(zhī)乎(hū)共有2515名员工(gōng)。知乎并未透(tòu)露2021年同(tóng)期具体(tǐ)员工人数，不过据界面新(xīn)闻报道，知乎(hū)在2021年最高(gāo)峰时曾达到3200人(rén)左(zuǒ)右。

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