施工单(dān)位(wèi)与施工方的区别是什(shén)么？施工单(dān)位与施工(gōng)方(fāng)的区别在于意思不(bù)同的。关于施工单位(wèi)与(yǔ)施工方的区别是什么以及施(shī)工(gōng)单位与(yǔ)施工(gōng)方的区别是(shì)什么，施工单位(wèi)与施工方(fāng)的区别和联系，施工单位与施工方的区(qū)别在(zài)哪(nǎ)，施工(gōng)方和(hé)施工单位一样吗，建设单位(wèi)和施(shī)工方(fāng)的(de)区别等(děng)问(wèn)题，农商网将为你整理以下的生活知(zhī)识：

施工单位可以报考监理工程师(shī)吗

　　施工单位是(shì)可以(yǐ)报考监理工程师的。

　　施工单位是(shì)可以直接报(bào)考监理工(gōng)程师的，但是报考监理工程师还有(yǒu)另(lìng)外的要求，首先报考的单位有很大的限(陌上人如玉公子世无双意思是什么，陌上人如玉,公子世无双意思出处xiàn)制，

　　要求(qiú)必须是工程施(shī)工单位(wèi)、工程监理(lǐ)单(dān)位(wèi)和工程设计单位等等。监理工程(chéng)师的主要(yào)任务是完成注(zhù)册流程，受聘监理工程(chéng)师一定要在监理单(dān)位(wèi)注册。

施工(gōng)单(dān)位与施工(gōng)方的(de)区别是什(shén)么

　　施(shī)工单(dān)位(wèi)与(yǔ)施工方的区别在(zài)于意思不(bù)同。

　　施工单(dān)位又称承(chéng)建单位，建筑安装工程施工单位(wèi)的简称。

　　指承担基本(bě陌上人如玉公子世无双意思是什么，陌上人如玉,公子世无双意思出处n)建设(shè)工程施工任务，具(jù)有独立(lì)组织机构并实行独立经济(jì)核算的单(dān)位。

　　在(zài)采取承发(fā)包(bāo)方式(shì)进行施(shī)工时(shí)，施(shī)工单(dān)位，常(cháng)被称为乙方。

　　施工方是指由(yóu)于项目管理的核心任务是项目的目标控制(zhì)，因此按项目管理(lǐ)学(xué)的基本理(lǐ)论，没有明确目标的建设工程不是(shì)项目管理的对象。

　　项目(mù)管理工作(zuò)主要在施工阶段(duàn)进行，但它也涉及设计准备阶段(duàn)、设计阶段、动(dòng)用前(qián)准备阶段和保修期(qī)。

　　在工程实践中，设计(jì)阶段和施(shī)工阶段往往是交叉的，因此施工(gōng)方的(de)项(xiàng)目(mù)管理工作(zuò)也(yě)涉(shè)及设计阶段(duàn)。

施(shī)工(gōng)甲(jiǎ)方乙方的区(qū)别

　　法律(lǜ)分析：1、性质不一样；甲方(fāng)代表就是业主，出钱(qián)并监督(dū)施工的(de)，相当于地主；施工单位(wèi)是承揽项目，负责施工的，相当于长工。

　　所以(yǐ)说甲方代表就是甲(jiǎ)方，就是出钱盖(gài)房子的人这种(zhǒng)说法是正确的(de)。

　　2、组成不一样；甲方(fāng)代表是指建筑工程的投资(zī)方，对(duì)该工程(chéng)拥有(yǒu)产权。

　　甲方代表也称为业(yè)主单位或项目(mù)业主(zhǔ)，指建设工程项目的投资主体(tǐ)或投资(zī)者(zhě)，它也(yě)是建(jiàn)设项目管(guǎn)理的(de)主(zhǔ)体(tǐ)。

　　主(zhǔ)要(yào)履行(xíng)提(tí)出建设规划(huà)、提供建设用(yòng)地和建设资(zī)金的责(zé)任。

　　施(shī)工单位(wèi)是由相(xiāng)关专业(yè)人员组成(chéng)的、有相(xiāng)应资(zī)质(zhì)、进(jìn)行生产活动的企(qǐ)事业单(dān)位。

　　比如，甲方代表(biǎo)自营工程的施工队、房修队、国营(yíng)建筑公司、安装公司(sī)、工程(chéng)队、市政公司及集体施(shī)工(gōng)企业等组织(zhī)机构，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲方代表与施工(gōng)单(dān)位(wèi)职责不同。

　　施(shī)工单位对建设工(gōng)程(chéng)的施工质量(liàng)负责。

　　甲(jiǎ)方代表通过(guò)招(zhāo)投标（和拍卖有相(xiāng)似之处(chù)）把某个工(gōng)程发包给施工单位(wèi)，签订和同，施工单位负责把建筑按图纸修(xiū)起来(lái)，竣工(gōng)验收合格后就(jiù)交给建(jiàn)设单位，他(tā)们之间是通过(guò)施工承包合同(tóng)规定双方(fāng)的权利和义务的。

　　法律依据：《中华人民共和国(guó)劳(láo)动(dòng)法》

　　第十(shí)六条 劳(láo)动合同是劳动者(zhě)与用人单(dān)位确立劳动关系、明确(què)双方权利(lì)和义务的协(xié)议。

　　建立劳动关系应当订立劳动合同。

　　第十(shí)七(qī)条(tiáo) 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则(zé)，不得违(wéi)反法律、行政法规的规定(dìng)。

　　劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事(shì)人必须(xū)履行劳动合同规定的义务(wù)。

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