当(dāng)兵多久回家一次？是(shì)没有特殊情况，是不可以回家(jiā)的。关于(yú)当兵(bīng)多久回家一次(cì)以及当(dāng)兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次(cì)新兵，当兵(bīng)多久回家一次过年呢，当兵多久回(huí)家一(yī)次(cì)比较好，当兵多久回(huí)家一次(cì)体检(jiǎn)，当兵多(duō)会儿可以回家(jiā)一次等问题，小编将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)知识答案：

嫁给当兵12年(nián)的人好吗

　　嫁给当兵12年的人(rén)好(hǎo)的(de)。

　　挺好(hǎo)的呀，当(dāng)兵不是挺好(hǎo)的(de)吗?你可(kě)以看(kàn)看对方(fāng)人品(pǐn)咋样，男人当(dāng)过(guò)兵还行，试着了解相处看看。记(jì)得采纳哦，谢谢。

当兵多(duō)久回家(jiā)一次

　　是没有特殊(shū)情况，是不可以回家(jiā)的。

　　没有特(tè)殊情况，是(shì)不可以回家(jiā)的。

　　两年义务(wù)兵役期间是(shì)没有探亲假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属去世），可以请事(shì)假15天。

　　士官(guān)按照下列规定(dìng)，享(xiǎng)受(shòu)探亲假(jiǎ)和休假的待(dài)遇：

　　（一）未婚士官与父母不在一地生(shēng)活的，下士(shì)任(rèn)期(qī)内享受两(liǎng)次探(tàn)望父母假，每次(cì)假期20日(rì)；中士(shì)以上士官(guān)每年享受一次探望父母假，假期30日(rì)。

　　已婚士官(guān)与父母(mǔ)不(bù)在一地生活(huó)的，每两年享受一次探(tàn)望(wàng)父母假(jiǎ)，假期20日。

　　（二）已婚士官与配偶不在一地生活的，每(měi)年享受一次(cì)探望配偶假，假期40日。

　　（三）已婚士官(guān)与(yǔ)配偶、父母不在一地生(shēng)活，但其配偶与其父母(mǔ)或者父母一(yī)方居住在一地的，只享受探(tàn)望配偶的假期；与(yǔ)配偶(ǒu)、父母均(1km等于多少米 1km是不是1公里jūn)不在一地生活(huó)，一(yī)年(nián)内同时符合探望配偶和(hé)探望父(fù)母条件的(de)，只享(xiǎng)受一(yī)次探亲假，假期(qī)45日。

　　（四(sì)）不享受(shòu)探望父母假和探(tàn)望配偶假的高级士(shì)官，每年享受一(yī)次(cì)休假，服现役不满(mǎn)20年的假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日。

　　士官探(tàn)亲假期(qī)不含途中时间，往返路费按照规定(dìng)的标准报销。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作的(de)士官，可(kě)以(yǐ)适当增加假期，具体办法由总(zǒng)参谋部(bù)规定。

入伍优待(dài)政策(cè)有哪些

　　1、优先征集

　　优先报名(míng)应(yīng)征、优先体检(jiǎn)政考(kǎo)、优先审批定兵、优(yōu)先安排使用。

　　男性大(dà)学(xué)生合格一个(gè)、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学籍

　　应(yīng)征(zhēng)入伍服义(yì)务兵役(yì)前正(zhèng)在高(gāo)校(xiào)就读的学生(含高校新生)，服(fú)役期间按(àn)规定保(bǎo)留学(xué)籍或(huò)入学资格，退役后2年(nián)内允许复学或入学。

　　3、按期(qī)毕业

　　当年上半(bàn)年批准入伍的高职(专(zhuān)科)、中职(中专、技校)毕业班学生(shēng)，已完(wán)成(chéng)专业培训教学培养计划规定(dìng)要求，仅(jǐn)需完成毕业实习即能够毕业的，其毕(bì)业实习可在(zài)部队完(wán)成(chéng)，所在(zài)学校可按学制规定颁发(fā)毕(bì)业证(zhèng)书，享(xiǎng)受应(yīng)届毕业生入伍(wǔ)有关优惠政策;上半(bàn)年被批准入伍的普通本科及以上毕(bì)业班学生，完成(chéng)专业理论课程的学(xué)习与(yǔ)相关学习、毕(bì)业设计(jì)和论文答辩合格，符合毕(bì)业条(tiáo)件的，学校应当准予毕业(yè)，享受(shòu)应届(jiè)毕(bì)业生入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报(bào)考军(jūn)队院(yuàn)校，年(nián)龄(líng)不超过23周岁;全日制大(dà)专毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队本科层(céng)次招生考试，年龄不超(chāo)过24周岁，少数民(mín)族年龄(líng)再放(fàng)宽(kuān)1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队(duì)战(zhàn)斗班班长或技术尖子，年(nián)龄不超(chāo)过(guò)25周岁(suì)，表现(xiàn)优秀的可以保送入军队院校学习，培训合格后提拔为军官。

　　获得二等功以上奖励(lì)，驻边(biān)远艰苦地区(qū)部(bù)队以(yǐ)及少数民族选拔对象可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直接(jiē)提干

　　参加全国统一高考，本(běn)科第一批、第二批、第三批(服(fú)役期间表现特别优秀(xiù)的)录(lù)取且(qiě)取得全(quán)日制(zhì)本科学历和学士学(xué)位的毕业生，参加全国硕(shuò)士(shì)研究生招生统一考试且取得(dé)全日制研究生学历的(de)毕业(yè)生，服(fú)役期间表现(xiàn)优秀的可以直接提(tí)干。

　　本科毕(bì)业的年龄不(bù)超过(guò)26周岁，硕士研究生毕业的年龄不超过29周岁(suì)。

　　其中，获得(dé)二等(děng)功以上(shàng)奖励的，被树(shù)为重大典(diǎn)型、表彰为英模人物的，驻国家三类以上艰苦偏远地区、少数民(mín)族聚居区部队且为(wèi)少数民族的，年(nián)龄可以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专(zhuān)以上学历的优先选取士(shì)官，首次选取为士官，在授予士(shì)官军衔(xián)和确(qu1km等于多少米 1km是不是1公里è)定工资起点时，地方高校(xiào)学习时(shí)间视(shì)同服役时间。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满12年的士官、服(fú)现(xiàn)役期间荣立二等功(gōng)以上奖励的或者(zhě)战(zhàn)时荣立三(sān)等功(gōng)以上奖励的、因战致残被(bèi)评定为5级至(zhì)8级残(cán)疾等(děng)级的、是烈士子女的退役士兵由政(zhèng)府指令性安排工作(zuò)。

　　9、定向考录

　　全(quán)省公(gōng)务员录(lù)用考试中，由(yóu)我省征集入伍(wǔ)、服役5年(含)以上且符合其他资格(gé)条件的(de)高校毕业生退役士兵(bīng)(含退役复学毕业(yè)生)，可(kě)以报考面向服务基层(céng)项(xiàng)目人员定向招录的职(zhí)位，同大学生村(cūn)官等(děng)服务基层项目人(rén)员共享15%左右的公务(wù)员定(dìng)向招录计划;政法干警、专武干(gàn)部和公安机关特警岗(gǎng)位优先安(ān)排一定比例用于(yú)招录高校(xiào)毕(bì)业(yè)生士兵。

　　高校每年招聘辅导员时，符合招聘条件的(de)退役高校毕业生同等条(tiáo)件下优先(xiān)录用。

当兵多(duō)久回(huí)家一次(cì)

　　当(dāng)兵多久(jiǔ)回家一次。

　　两年(nián)义(yì)务兵没有休假和探亲假的。

　　士官(guān)假(jiǎ)期分为(wèi)探亲假和休假《规定》明确士官享受(shòu)假期的种(zhǒng)类为两(liǎng)项，即探(tàn)亲假(探(tàn)望父母和(hé)配偶)和休(xiū)假。

　　其(qí)中，休假只限高级士官享受。

　　士官探亲假的基本假期，按照服役年限(xiàn)和婚姻(yīn)状态(tài)确定：未(wèi)婚士官，一(yī)级的任期内享(xiǎng)受两次探望父母假，每次(cì)假期20天;二级以上的每年(nián)享受一次探(tàn)望父母假(jiǎ)，假期(qī)30天;五级士官每年休(xiū)假20天，六级士(shì)官每年(nián)休假30天;已婚士(shì)官，与配偶不在(zài)一(yī)地生活(huó)的(de)，每(měi)年(nián)享受(shòu)一次探望配偶假，假(jiǎ)期40天;与父母不在(zài)一(yī)地生活的，每两(liǎng)年享受一(yī)次探望父(fù)母(mǔ)假(jiǎ)，假(jiǎ)期20天。

　　士(shì)官探亲休假假期(qī)不含国家法定节日的放(fàng)假时间(jiān)。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三条(tiáo)　国家保障现(xiàn)役军人(rén)享有(yǒu)与其(qí)履(lǚ)行职责(zé)相(xiāng)适应的待遇。

　　现役军人的待(dài)遇应当与国民经济(jì)发展(zhǎn)相协调，与社会进步相(xiāng)适应(yīng)。

　　军官(guān)实行职务军衔(xián)等级工资制，士官实行军衔级别工资制(zhì)，义务兵享受供给制生活待遇。

　　现役军人(rén)享受规(guī)定的津贴(tiē)、补(bǔ)贴(tiē)和奖励工(gōng)资。

　　国(guó)家建立军人工资的(de)正(zhèng)常增长机制(zhì)。

　　现(xiàn)役军人享受规定(dìng)的(de)休(xiū)假(jiǎ)、疗(liáo)养、医疗、住房等福利待(dài)遇(yù)。

　　国家(jiā)根(gēn)据经济社会发(fā)展水平提(tí)高现役军(jūn)人的福利待遇。

　　国(guó)家实行(xíng)军人(rén)保险制(zhì)度，与社会保险(xiǎn)制度相衔(xián)接。

　　军(jūn)人(rén)服(fú)现役期间(jiān)，享(xiǎng)受规定的军(jūn)人保(bǎo)险待遇。

　　军人退出(chū)现役后，按照国家有关(guān)规(guī)定(dìng)接续养老、医疗、失业(yè)等社(shè)会保险关系，享受(shòu)相应的社会保(bǎo)险(xiǎn)待(dài)遇。

　　现(xiàn)役军人配偶随军未就业期间(jiān)，按照国家(jiā)有关规定享受相应的保障待遇。

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