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黄鳝多了怎么保鲜存放 黄鳝冰箱半年可以吃吗 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

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  京东CFO许冉将接替徐雷,出任京(jīng)东CEO一(yī)职。

  这距(jù)离徐雷出(chū)任京东CEO刚(gāng)刚过(guò)去一年。2022年4月,徐雷出任京东集团CEO,负(fù)责日常运营管理,向(xiàng)京东(dōng)集团董(dǒng)事局(jú)主席(xí)刘强东汇报。刘(liú)强东(dōng黄鳝多了怎么保鲜存放 黄鳝冰箱半年可以吃吗)卸任京东(dōng)集团(tuá黄鳝多了怎么保鲜存放 黄鳝冰箱半年可以吃吗n)CEO一(yī)职。

  2021年(nián)9月,京东首(shǒu)度设立京东集团(tuán)总(zǒng)裁一(yī)职(zhí),徐雷由(yóu)京东零(líng)售集(jí)团CEO升(shēng)任(rèn)京东(dōng)集团(tuán)总裁,负责京东(dōng)各业务(wù)板块的(de)日常运(yùn)营和协同(tóng)发展。

  此次(cì)新上(shàng)任CEO的许冉于2018年7月加入京东,任(rèn)职(zhí)财务副总(zǒng)裁,2020年1月晋升为高级副(fù)总裁,并(bìng)自(zì)2020年6月(yuè)至今(jīn)担任京东的首(shǒu)席财(cái)务(wù)官(guān)。在2018年7月至2020年5月期(qī)间,许冉除了担任京(jīng)东零售的首席(xí)财务官,亦先后兼(jiān)任集团财务和集(jí)团税(shuì)务的(de)部门(mén)负责人。

  在加入京东之前,许冉是普华永道(dào)中天会计师事(shì)务所(suǒ)(特殊普通合伙(huǒ))的审计合伙人,许冉现亦任京(jīng)东科技(jì)董事。曾是中国及(jí)美国(guó)的注册会计师(shī),毕业于北京(jīng)大学(xué)并获得理学(xué)与经济学(xué)双学士学位。

  过去半年(nián)多来,京(jīng)东内部架构调整动(dòng)作(zuò)频(pín)频。

  2022年(nián)11月(yuè),刘强东发布全员信(xìn):自2023年1月1日(rì)起(qǐ),京东集团高级管理(lǐ)人员的现金薪酬降低(dī)10%到(dào)20%不等,职位(wèi)越高(gāo)降(jiàng)得越多。

  随后,京东零售事业(yè)群启动了一轮(lún)大调整,其中最(zuì)大(dà)的变化是原3C家电事业群被(bèi)拆分,家(jiā)电和家(jiā)居业务合并(bìng)为(wèi)家电家居事业群,3C数码成(chéng)为独(dú)立事业群。调整后,京东零(líng)售包括(kuò)家电家居、3C数码(mǎ)、大商超、生(shēng)活(huó)服务(wù)、大时尚(shàng)等5大事业群及同(tóng)城零售(shòu)和企业业务(wù)等多个(gè)独(dú)立事业部。

  今年1月,京东科技开(kāi)展了一轮组织架构(gòu)调整,设立“一(yī)部三中(zhōng)心”,即云(yún)事业部,销售、解决方案和交付三(sān)大(dà)中心。4月,徐丰从原京(jīng)东科(kē)技数(shù)字(zì)城市群总裁变动为京东科技(jì)销售中心(xīn)负责人后,升(shēng)任京东科技(jì)总裁一(yī)职,向CEO李娅云汇(huì)报(bào)。

  在4月9日的京东(dōng)经营管理会上、京东再度进(jìn)行组织变革,从事业群制回归事业部制。京(jīng)东(dōng)零售五大事(shì)业群负责(zé)人将统一变更为事业(yè)部(bù)负责人。调整(zhěng)后,京东零售旗(qí)下家电家居、3C数码(mǎ)、大商超、生活服务、大时(shí)尚5大事业群负责人将统一变更为事(shì)业部负责人(rén),继(jì)续(xù)向京东(dōng)零售(shòu) CEO辛利(lì)军汇报(bào)。

  同时(shí),京东物流也以类似的思路开(kāi)展(zhǎn)了新(xīn)一轮变革,在总部推行事(shì)业部制,成立(lì)了供应链(liàn)、快递(dì)、快运(yùn)、国际业务等独(dú)立事业部。在区域层面,取消(xiāo)原有的七(qī)大区(qū)域(yù)划分,将省份作为具体的经营单元,直接向总部相关事业(yè)部负责人汇报。

  多(duō)名接近京东内(nèi)部人士告诉(sù)《科(kē)创板(bǎn)日(rì)报(bào)》记者,随着架构改变(biàn),最近京东高(gāo)管(guǎn)变动较(jiào)大,“各种CXO们都要动。”

  但(dàn)这些架(jià)构和(hé)人员变动(dòng),能否为京东带(dài)来(lái)新的活力(lì),仍有待观望。“比起频(pín)繁调整人(rén)员,京东需要调(diào)整的是(shì)组织(zhī)风(fēng)气,反对形式主(zhǔ)义和唯上思(sī)维(wéi),要更为真抓实(shí)干。”有熟悉京东人士如(rú)是(shì)表示。

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