15个工作(zuò)日是多长时间？是21天的(de)。关于(yú)15个(gè)工(gōng)作日是(shì)多长时间以及15个工作日是多长时间是多少天，7～15个(gè)工(gōng)作日是多长时间，15个工作日(rì)是多长时间呢？，15个工作日到底(dǐ)是多少天，15个工作日是多(duō)久时间(jiān)等(děng)问题，小编将为(wèi)你(nǐ)整理以下的知识(shí)答(dá)案(àn)：

15个工(gōng)作(zuò)日(rì)包括周六周日吗

　　15个工作日不包括(kuò)周六周日(rì)的。

　　周六周日的话(huà)往(wǎng)后(hòu)顺延,15个工作日也就是(shì)三(sān)周的时间。

　　每一周(zhōu)的法(fǎ)定工作日(rì)是(shì)5天,国有机关(guān)和事业单位自每周一至(zhì)周五(wǔ),周(zhōu)六和周日为工(gōng)休日(rì),企业(yè)单位(wèi)可根据实(shí)际情(qíng)况灵活安排周休息日(rì)。

15个工作日是(shì)多(duō)长时间(jiān)

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天(tiān)（含公休日(rì)6天(tiān)），每周7天（只(zhǐ)有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理解为∶连续时(shí)间累(lèi)计中剔除休息(xī)日后达到(dào)15天(tiān)。

　　工作日是指法律(lǜ)规定的一昼夜内的工作时间的(de)时(shí)数。

　　工作日(rì)通常分为四(sì)种，即标准工作日，特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工作日、延长工(gōng)作日和(hé)无定时工(gōng)作(zuò)日(rì)。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法》第(dì)三十六条

　　国家实行(xíng)劳动(dòng)者(zhě)每日工作时间不超过(guò)八小时(shí)、平(píng)均每周工作时(shí)间不超过四十四小时的工时制度。

　　第(dì)四十一条(tiáo)

　　用人单位由(yóu)于生产(chǎn)经营需要，经(jīng)与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超(chāo)过一小时(shí)；因特殊原因需要延长工(gōng)作时间的，在(zài)保障劳(láo)动者(zhě)身体(tǐ)健康(kāng)的(de)条件下(xià)延长工(gōng)作时间(jiān)每日不得超过三小时，但是每月(yuè)不得超过三十(shí)六小时(shí)。

工作日起(qǐ)源

　　马克(kè)思认为(wèi)八小时工作(zuò)制是(shì)工人阶级解放的(de)一个必要条件(jiàn)，没有这个条(tiáo)件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和(hé)解(jiě)放工人的尝试，都将(jiāng)遭(zāo)到失败。

　　于是在(zài)国际(jì)共(gòng)运史上(shàng)，各国工人为争(zhēng)取八小时(shí)工作制付(fù)出了长期(qī)努力(lì)，

　　1866年第一国际(jì)日内瓦(wǎ)代表大会根据马克思(sī)的建(jiàn)议通过(guò)了《关(guān)于(yú)缩短工作日(rì)》的决(jué)议，但远在这之前(qián)的(de)1836年，美国《全(quán)国劳工(gōng)报》就提出(chū)：我(wǒ)们(men)相信(xìn)每日劳动八小时对于任何(hé)人都已(yǐ)经太够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认：我们(men)建议通过(guò)立法手续吧(ba)工作(zuò)日(rì)限制为八小(xiǎo)时。

　　这种限制是美国工人的共(gòng)同要(yào)求，代表大会决定将使它成为全世界工人(rén)阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美(měi)国率(lǜ)先(xiān)将(jiāng)全(quán)国标准工作(zuò)时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受(shòu)此鼓舞(wǔ)，国际劳工组织(zhī)1935年出台的(de)47号(hào)公约规定每天工(gōng)作时(shí)间不能超过8小时(shí)，每周不能超过40小时，

　　但(dàn)美(měi)国并(bìng)不是灯(dēng)塔(tǎ)，八小时工作(zuò)制的口号最早起源于(yú)英国(guó)。

　　早在1817年8月，英(yīng)国空想(xiǎng)社会(huì)主义(yì)者罗伯(bó)特(tè)·欧文就提出了(le)八小时工作制问题，并把它作为理想社会的重要制度。

　　在这之后的1853年(nián)，伦敦建筑业工人(rén)为争取(qǔ)八小时工作(zuò)制(zhì)进行了罢(bà)工，以失败告(gào)终，直到1886年5月1日，芝加哥四(sì)万多名工人(rén)与警察发生激烈(liè)冲(chōng)突，喊出(chū)八小时工作，八小时休息，八小(xiǎo)时归自己的口号，暴力迫使当局允许工人(rén)每天只工作(zuò)八小时。

　　由于芝加(jiā)哥(gē)大罢(bà)工(gōng)的成功，1889年7月14日召开的第二国际第一次大会(huì)上，法国(guó)代(dài)表拉文提(tí)议：把1886年5月1日(rì)美国工人争取八小时工作制的斗(dòu)争日，定为(wèi)国际无产阶(jiē)级的共(gòng)同(tóng)节日(rì)。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒史另有(yǒu)一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳(ào)大利亚的石匠们就开始为(wèi)争取八小时工作制斗争(zhēng)，

　　继(jì)1849年美国加利福尼亚(yà)发现金(jīn)矿之(zhī)后，1851年(nián)在(zài)澳大利亚也发现了金(jīn)矿，淘金(jīn)热马(mǎ)上(shàng)登陆澳(ào)洲，造成澳大利亚劳(láo)动力短缺，工作(zuò)强度增加(jiā)。

　　缩短工作时间成为澳大利(lì)亚工人们(men)关心的(de)问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就(jiù)在同业公会的框架内率先实现(xiàn)了八小时工作制。

　　到(dào)19世纪(jì)90年(nián)代，澳大利亚基本上实(shí)现了八小时工作制(zhì)。

15个工作日(rì)是多久

　　21天(tiān)。

　　15个(gè)工作日通常应当是(shì)21天（含公休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就是(shì)15个工作日(rì)，可以理解为∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除休息(xī)日后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律(lǜ)规定的(de)一(yī)昼(zhòu)夜(yè)内的工(gōng)作时间的时数(shù)。

　　工作日通(tōng)常分(fēn)为四(sì)种，即标准工(gōng)作日，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延长工作日和(hé)无定(dìng)时工作(zuò)日(rì)。

　　（1）标准(zhǔn)工作日

　　标准工作日(rì)是(shì)指由法律规定的，在正常(cháng)情况下，一般职(zhí)工所实行的(de)工作日。

　　目(mù)前我国(guó)实行(xíng)的标(biāo)准工作(zuò)日是每日不超过8小时，每周不超过44小时，平均每周工作5天(tiān)半(bàn)。

　　标准工作日是我国工(gōng)时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短(duǎn)工(gōng)作日

　　特殊条件下的缩(suō)短工作日，是指在严重有害健康和劳动条件恶劣以及对女工和未成(chéng)年工(gōng)实行特殊保护(hù)的(de)条件下(xià)，少于标准工(gōng)作日时数(shù)的工作日。

　　1、15个工作(zuò)日是刨除周(zhōu)六日和节假日等公休日(rì)，是连续的15天工作日(rì)。

　　2、如果从1号周(zhōu)一算1-5号工作日6.7号不算(suàn)从8-12号为工(gōng)作日13.14不算从15-19日为工作日，也(yě)就是说，从(cóng)1号到19区别词和形容词的异同举例，区别词和形容词的异同点号周期为(wèi)15个工作日，如果除(chú)周末外(wài)有其他的节假日依次顺延(yán)。

　　期间开始的(de)时(shí)和日不计量在期间内(nèi)，期间(jiān)期(qī)满的(de)最后一(yī)日为(wèi)节假(jiǎ)日的，以节假日后的第(dì)一日为期间期(qī)满的日子。

　　【法律依据】：《中(zhōng)华人(rén)民共和国(guó)劳动(dòng)法》

　　第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超(chāo)过八小时、平(píng)均每周工作时间不超过四十四小时的(de)工时制(zhì)度(dù)。

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