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　　1、具有较强的学习(xí)能力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有(yǒu)一定的团队合(hé)作能(néng)力、快速执行能力；

　　3、亲和力强(qiáng)，有耐心、沟通能力强，能(néng)很好地处(chù)理突发状况，应变能力强；

　　4、为人(rén)严谨(jǐn)认真(zhēn)，诚实守信，公私(sī)分明，具(jù)有良(liáng)好的(de)思想品德(dé)和(hé)操守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与人沟通，工作(zuò)主动积(jī)极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹配(pèi)的优点非常重要(yào)。

　　后面(miàn)加上(shàng)对应经历的简(jiǎn)单描述，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准的(de)求职简历主要由四个(gè)基本(běn)内(nèi)容组成：

　　1、基本情况：姓名、性别、出生日期、民族、婚(hūn)姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中至最高学历的学校(xiào)、专业和(hé)主要(yào)课(kè)程。

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　　3、工作(zuò)经(jīng)历：按时间顺序列出参加(jiā)工(gōng)作的所(suǒ)有的就业(yè)记录，包括公司／单位名称、职务(wù)、就任及离(lí)任(rèn)时间，应该突出所任每个职位的职责(zé)、工作性质等，此为求职简历(lì)的精(jīng)髓部分(f函数奇偶性加减乘除判定口诀，指数函数奇偶性的判断口诀ēn)。

　　4、其他：个人特长及(jí)爱好、其他技能、专业团体、著(zhù)述和证明人等。

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