小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇(jiāo)走的原因，有想(xiǎng)法(fǎ)的娇娇掌握自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之(zhī)。小(xiǎo)洲团队娇娇是小(xiǎo)洲团(tuán)队中，众多女(nǚ)生中最优秀的一个，甚至可以(yǐ)说(shuō)是唯一(yī)一个(gè)。在部分粉丝(sī)心目中，除了小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇，其他的都没有看(kàn)到眼中；没有了小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇，觉得缺少了(le)很多(duō)，是任(rèn)何其他(tā)女生都(dōu)无(wú)法弥(mí)补的(de)，这就是(shì)小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇的(de)不可(kě)替代(dài)性。可惜，也(yě)会形成其他人对她的(de)围(wéi)击。

2.太过(guò)优(yōu)秀，和老板意见不同。优秀的人总是如此，怎(zěn)么可能会久甘人下。而且(qiě)有一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇和(hé)老板(bǎn)似(shì)乎(hū)有一(yī)些意(yì)见不(bù)合，双方有一(yī)些矛盾(dùn)。很(hěn)多时候发生矛盾(dùn)，是因为双方的想(xiǎng)法不同，这种想法不同，往往(wǎng)不是谁对谁(shuí)错的问(wèn)题，而(ér)是听谁的问(wèn)题。老板肯(kěn)定大(dà)于员工，所以自然是要听(tīng)老板的，可(kě)是优秀员工往往也不愿意(yì)妥协(xié)。

3.独立自主(zhǔ)，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇娇一开始(shǐ)的时候(hòu)肯定(dìng)也是需要(yào)人带的，但是(shì)随着小洲团队娇娇(jiāo)的慢慢成长(zhǎng)，就发现这个女孩子的潜力(lì)和成(chéng)长(zhǎng)速度(dù)都是巨(jù)大(dà)的。对于这样(yàng)有想法(fǎ)、有(yǒu)冲劲的员工，老板在喜(xǐ)欢同时，也(yě)会没(méi)有安全(quán)感，因为可能(néng)留不住(zhù)。其实(shí)到了一定(dìng)的程(chéng)度(dù)，如果各方面(miàn)条件成熟(shú)，为(wèi)什么(me)不选择自立门户(hù)，自己为自己打拼呢。

4.生命(mìng)周期太短，开始转行。要知道网红的生(shēng)命周期是很短的，时刻(kè)都伴随着一种被淘汰的恐惧感，也时刻都在给(gěi)自己(jǐ)找(zhǎo)后路。小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)也(yě)是如此，不可能一直(zhí)当网红，可能要转型(xíng)。而且小洲团队娇娇的家(jiā)庭条件也不错，当网红(hóng)更多是(shì)为了娱乐(lè)，等(děng)到兴趣减淡，就想要找另外(wài)一(yī)个稳(wěn)定的工作，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活(huó)。

5.继(jì)续学习(xí)，谋定而动(dòng)。还(hái)有(yǒu)一种(zhǒng)说法(fǎ)是(shì)小洲团队娇娇深(shēn)造去了，等到工作的关一下月亮是什么意思时候才发(fā)现自己掌握的知识(shí)是远远不够的(de)，以前学习的(de)知识(shí)也不够(gòu)系统和(hé)扎(zhā)实，为了(le)能够让自己(jǐ)未来(lái)更具(jù)有竞争力，小洲团队(duì)娇(jiāo)娇在这(zhè)个时候选择学习。在这个时(shí)候(hòu)选择学习，可以说(shuō)要放弃很多的东(dōng)西(xī)，小洲(zhōu)团队娇娇一(yī)定是下了很大的决(jué)心。

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