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　　赋闲稳(wěn)妥缴费时(shí)刻(kè)从头核算？其(qí)间收(shōu)取条(tiáo)件是。关于赋闲稳妥缴费(fèi)时刻(kè)从(cóng)头核算以(yǐ)及赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻(kè)从头(tóu)核算，赋闲稳妥金(jīn)收取条件(jiàn)累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻中(zhōng)连续(xù)缴费怎(zěn)样(yàng)算(suàn)？，重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)收取期限(xiàn)，重庆(qìng)赋闲洋槐蜜多少钱一斤，正宗洋槐蜜多少钱一斤稳妥(tuǒ)多久发放，赋(fù)闲稳妥缴费期(qī)限等问题，农商网将为你收拾(shí)以(yǐ)下的日子常识：

赋闲(xián)稳妥能够搬运吗

　　赋(fù)闲稳妥是能够搬(bān)运的(de)。

　　赋闲稳(wěn)妥能够跟着参保人的工作地(dì)进行(xíng)搬运(yùn)，赋闲稳(wěn)妥的缴费年限(xiàn)累计核(hé)算。赋闲人员(yuán)原用人(rén)单位与(yǔ)户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选在(zài)原用人单位所(suǒ)在地或户(hù)籍所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)。挑选(xuǎn)在户(hù)籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的，先到户籍(jí)所在地经(jīng)办组织(zhī)开具接(jiē)纳函，再到用人单位所(suǒ)在地依照规则处理赋闲稳(wěn)妥联系(xì)搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻(kè)从头核算(suàn)

　　其(qí)间收取条件是(shì)

　　1、依(yī)照(zhào)规则参与赋闲稳妥，所(suǒ)在单(dān)位和自己已依照规则实行缴费责(zé)任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳(láo)作年纪内非因自己志愿中止工(gōng)作的。

　　3、已按(àn)规(guī)则处理赋(fù)闲和求职(zhí)挂号的(de)。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费时刻满一(yī)年缺(quē)乏(fá)两年的（收取）为三个月。<洋槐蜜多少钱一斤，正宗洋槐蜜多少钱一斤/p>

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年(nián)缺乏三年的为六(liù)个月。

　　3、累计缴费(fèi)时(shí)刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四(sì)年(nián)缺乏五(wǔ)年(nián)的为十二个月。

　　5、累计缴费时(shí)刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满七(qī)年的为十六个(gè)月。

　　今后累计缴费时刻每添加(jiā)一年，收取期限(xiàn)添加一个(gè)月，最长(zhǎng)不(bù)超越二十(shí)四(sì)个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停(tíng)止或免(miǎn)除(chú)劳作合同7日内到受(shòu)理(lǐ)赋闲稳妥管理中心经办组织进(jìn)行(xíng)存案，并依照要求供给停止或免除(chú)劳作合同证明及(jí)相关资料(liào)；

　　2、员工在(zài)停止或免除劳(láo)作合同(tóng)60日内到赋闲稳妥管理中心收取单证，然后到(dào)指(zhǐ)定银行收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏(fá)5年，可(kě)收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以上，可收(shōu)取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明(míng)；

　　3、所在单位出具的停止或许免(miǎn)除(chú)劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳作(zuò)保证行政部门规则(zé)的其(qí)他资料。

赋闲稳妥缴费(fèi)年(nián)限(xiàn)怎么(me)核(hé)算

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个人交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计核(hé)算。

　　缴(jiǎo)费满1年以上的，累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)5个月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)为(wèi)1个月。

　　注：赋闲人员申领赋闲金条件之一是赋(fù)闲前用人单(dān)位和自己现已交纳(nà)赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　依照以上(shàng)方法(fǎ)核(hé)算(suàn)，累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)5年(nián)缺乏10年(nián)，核算收取(qǔ)期(qī)限(xiàn)超(chāo)越18个月的，按18个月核定;累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻10年以上，核算收取期(qī)限超越24个月的，按24个月核定。

　　也就是说(shuō)，核算出来(lái)的成(chéng)果为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之(zhī)期(qī)限。

　　赋(fù)闲人员(yuán)从(cóng)头工作后再次赋闲的，其(qí)收取赋(fù)闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲(xián)稳妥金的期限兼并核算(suàn)，但(dàn)最(zuì)长不得(dé)超越24个(gè)月。

　　赋闲人员(yuán)收取赋闲稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲人(rén)员赋闲(xián)前累计缴费时刻确(què)认，最长不得超越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时(shí)刻满1年(nián)不满2年的，收(shōu)取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以上不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费(fèi)时刻3年(nián)以(yǐ)上不满(mǎn)4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年(nián)以上不满5年(nián)的，收取12个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　5、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻5年以(yǐ)上不满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)满10年(nián)以(yǐ)上的，收取24个月赋闲稳妥金(jīn)。

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时刻按单位和(hé)员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥条例》第十七条赋闲(xián)人员赋闲前所在(zài)单位和自己依照规则(zé)累计缴费时刻(kè)满1年缺乏5年的，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为(wèi)12个月(yuè)；