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总监和经理哪个(gè)大

　　是总经理大的(de)。

总监和经(jīng)理哪个大(dà)

　　总经理大(dà)。

经(jīng)理对董事会(huì)负责，行使(shǐ)下列职(zhí)权

　　（一）主(zhǔ)持(chí)公(gōng)司的生产经(jīng)营管理工作，组(zǔ)织实(shí)施董事会(huì)决议；

　　（二）组织(zhī)实施公司(sī)年(nián)度经营计划和投资方案；

　　（三）拟订公司(sī)内部(bù)管理机构设置方案；

　　（四）拟(nǐ)订公司的基本(běn)管理(lǐ)制(zhì)度；

　　（五）制定(dìng)公(gōng)司的具体规章(zhāng)。

总监工作内(nèi)容(róng)

　　修订及执行公司(sī)战略规(guī)划及与日常营运作(zuò)相关的制度体系(xì)、业务流(liú)程；

　　策划推进及组(zǔ)织协调公司(sī)重大运(yùn)营计划(huà)、进(jìn)行市(shì)场(chǎng)发展跟(gēn)踪和策略调整；

　　建立规范、高效的运营管(g离婚后男人会想孩子吗，离婚后男人会想孩子吗uǎn)理体系(xì)并优化完(wán)善；

　　制定公(gōng)司运营标准并监督(dū)实(shí)施。

总监和总经理的区(qū)别

　　总经理通(tōng)常是整个(gè)组织中(zhōng)最高的管(guǎn)理者(zhě)和负责人。

　　而且如果型组织(如跨国企业)中，总(zǒng)经理所扮演的角色(sè)，通常是(shì)其所(suǒ)属事(shì)业单位(wèi)或分支机构的最高负(fù)责人。

　　总监通常(cháng)是(shì)某一领域的第一监管人员(yuán)，例如项目总(zǒng)监、财务总监、人力资源(yuán)总监等等。

　　也(yě)是企业的高级管理(lǐ)人员。

　　总干(gàn)事是在(zài)总经理与部(bù)门经理之间的职位等级(jí)。

总监和经理谁大？

　　总(zǒng)经(jīng)理比总(zǒng)监的职务大。

　　总监和总经理的区别：

　　1、总(zǒng)经理通常(cháng)就是整个组织(zhī)里职务最高(gāo)的管理者与(yǔ)负责人。

　　而(ér)若是在规模较大的组织里(lǐ) (如跨国企业)，总经理所扮演的(de)角色，通常(cháng)是(shì)旗下(xià)某(mǒu)个事业(yè)体或分支机构的最高负责人。

　　2、总监一般为某(mǒu)项领域的(de)第一监管人，如项(xiàng)目工程总监，财务总监，人力资源(yuán)总监等，在企业中也是高层管理人(rén)员。

　　总(zǒng)监的(de)岗位级别介(jiè)于总(zǒng)经理和部门(mén)经(jīng)理之间(jiān)。

　　3、总(zǒng)经(jīng)理的主要职责是负(fù)责(zé)公司日(rì)常业务(wù)的(de)经营管理，经董事会授权，对外签订合同和(hé)处理业务；组织经营管理班子，提出任免副(fù)总经(jīng)理(lǐ)、总经济师、总工程(chéng)师及部门(mén)经理等高级职员的人选，并报董事(shì)会批准；

　　定期向董事会报告业务情况，向董事(shì)会(huì)提交年度报告及(jí)各种(zhǒng)报(bào)表、计划、方(fāng)案，包括经营计划、利润分配方(fāng)案、弥补亏损方案(àn)等(děng)。

　　4、总监的主要职责是(shì)修订(dìng)及执(zhí)行公司战略(lüè)规划(huà)及(jí)与(yǔ)日常(cháng)营运作相(xiāng)关的制度体系(xì)、业务流程；策划推进及(jí)组织协(xié)调公(gōng)司(sī)重大(dà)运营计划、进行(xíng)市场发展跟踪和策略调(diào)整；建立(lì)规(guī)范、高(gāo)效的运营管理体系并优化完善(shàn)；制定公(gōng)司运营标准(zhǔn)并监督(dū)实施；

　　制(zhì)定公司运营指标(biāo)、年度发展计划，推动并确保(bǎo离婚后男人会想孩子吗，离婚后男人会想孩子吗)营业(yè)指标的顺利(lì)完(wán)成(chéng)；制定运(yùn)营中心(xīn)各部(bù)门(mén)的战略发展和业务计划，协调各部门(mén)的(de)工作，建设和发(fā)展优秀的运营队伍；完成总(zǒng)经(jīng)理临时(shí)交办的(de)其他任(rèn)务。

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