国务院办公厅发布关于(yú)优化调整稳(wěn)就业(yè)政策措施全力促发展惠民生的通(tōng)知。通知提出(chū)，支持国有(yǒu)企业扩大招聘规模。对按照工(gōng)资效益联动机制确(què)定的工资总额难以满足扩(kuò)大(dà)高(gāo)校(xiào)毕业生招聘需求的(de)国有企业(yè)，经履行(xíng)出资人职(zhí)责机(jī)构或其他企业主管部门同意，统(tǒng)筹考虑企业(yè)招聘高校毕业生人数、自然减员(yuán)情况和现(xiàn)有职工工(gōng)资水平等(děng)因素，2023年可给予一次性增人增资，核(hé)增部分(fēn)据实计入工资总额(é)并作为下(xià)一年度工资总额预算基数。稳(wěn)定机关事(shì)业(yè)单位岗位规模。挖(wā)掘党政机关、事业(yè)单(dān)位编制存量，统筹自然减员，加大补员力(lì)度，稳定招录、招聘高校毕业(yè)生(shēng)规模(mó)，合(hé)理确定招(zhā天润奶啤有度数吗，天润奶啤千万别喝o)录(lù)、招聘时(shí)间。

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