科(kē)长相当于什(shén)么级别？是9-13级别的中层干(gàn)部的(de)。关(guān)于科长相当于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相当于什(shén)么级别，日本的科长相当(dāng)于什么级别，医院的科长相(xiāng)当(dāng)于什么级别，大学保卫科科长相当于什(shén)么级别等问题，小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理以下的知识答案：

科长相当于什么级别？

　　是(shì)9-13级别的(de)中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员体(tǐ)系当中(zhōng)，一(yī)般对应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位(wèi)性质不(bù)同(tóng)的情况下，科长所在的科室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权(quán)力，会存在较大(dà)区别(bié)。

　　科长既(jì)是(shì)职(zhí)级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列(liè)中处于(yú)最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)是中层(céng)干部，即是职位，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长称为处长，但(dàn)其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不(bù)设科(kē)长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科长是职位，不是职级，相当(dāng)于该单(dān)位(wèi)的中(zhōng)层干部。

国家公务(wù)员的级别分为十(shí)五级，职务与级别的(de)对(duì)应关(guān)系是(shì)

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副(fù)总理(lǐ)，国(guó)务委员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级(jí)副职(zhí)：四至(zhì)五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助(zhù)理(lǐ)巡(xún)视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职，助(zhù)理调研员：八(bā)至十一(yī)级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡级(jí)副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九(jiǔ)至十三级(jí)。

　　11、科员(yuán)：九(jiǔ)至十四(sì)级(jí)。

　　12、办事(shì)员：十至十(shí)五(wǔ)级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负(fù)责好科室内的全部(bù)事务的(de)安排(pái)与部(bù)署。

　　2、针(zhēn)对科室人(rén)员日常的(de)出(chū)勤状况，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定制度，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下，需要负责(zé)行政管理处在一些文件(jiàn)上的(de)起草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统(tǒng)计(jì)报表;

　　2、组织财会(huì)人员做(zuò)好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强财务(wù)管理，分月(yuè)、季、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确合理利用(yòng)资金，提高(gāo)资金使用效率，指导各车间做好经济核算(suàn);

　　3、做好资(zī)金管理，组(zǔ)织业务结算(suàn)员按规定(dìng)程序、手续及时做好(hǎo)资金(jīn)回笼(lóng)，准时进(jìn)帐(zhàng)，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积极(jí)配(pèi)合(hé)相关部门做(zuò)好新产品(pǐn)的报价工作及(jí)产品(pǐn)成本定额(é)工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标、成(chéng)本费(fèi)用、专(zhuān)项资金和流动资(zī)金定额，尤其做好对销售费用(yòng)、制造(zào)费用、管理费用的控制，精打(dǎ)细算，确(què)保(bǎo)经济效(xiào)益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等财(cái)产、物(wù)资(zī)的(de)使用、保管情(qíng)况，注意发现和(hé)处(chù)理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题，确保分(fēn)公司财产、物(wù)资(zī)的合理使用和(hé)安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工勤耕不辍 精业笃行什么意思，精业笃行 臻于至善(gōng)作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与(yǔ)各(gè)部门(mén)联系(xì)并(bìng)掌握成(chéng)本和费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员，定期开(kāi)展(zhǎn)财务分析工作，考核经(jīng)营成(chéng)果(guǒ)，分析经营管理(lǐ)中存(cún)在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其(qí)他临时性工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指一般行使政(zhèng)府(fǔ)给予(yǔ)的职能，属于有责任的(de)部门担任者，在中国国(guó)家公务员(yuán)体系中处于9-13级(jí)。

　　根据(jù)单位(wèi)性质的(de)不同，权利和(hé)科(kē)室的职能(néng)差距很大。

　　在企事业(yè)单(dān)位中，科长(zhǎng)属于(yú)中层管理(勤耕不辍 精业笃行什么意思，精业笃行 臻于至善lǐ)干(gàn)部。

　　（一）国务院总(zǒng)理(lǐ)：一级(jí)；

　　（二）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委(wěi)员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正职(zhí)，省(shěng)级正(zhèng)职(zhí)：三至四级(jí)；

　　（四）部(bù)级(jí)副(fù)职，省级副职(zhí)：四至五级；

　　（五）司(sī)级正职，厅(tīng)级正职，巡视(shì)员：五至七(qī)级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职(zhí)，县级正职，调研员：七(qī)至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县(xiàn)级(jí)副职(zhí)，助理调研员：八至(zhì)十一级；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级正职，乡级(jí)正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科(kē)级副(fù)职，乡(xiāng)级副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

　　科(kē)长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干部的(de)。关于科长相当于什么(me)级别(bié)？以及国企的科长相当于什么级别，法院科(kē)长相当(dāng)于什么级别(bié)，日(rì)本的(de)科长相(xiāng)当于什么级别，医(yī)院的科长(zhǎng)相当于什么级别，大(dà)学保卫科科长相(xiāng)当于什么级别(bié)等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？

　　是(shì)9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在公务员体系当(dāng)中，一般对(duì)应了(le)9-13级别的(de)中层干部。

　　只不过(guò)，在单位性质(zhì)不同的情况下(xià)，科长(zhǎng)所在的科室(shì)职能，亦或者(zhě)是掌握到的权力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长(zhǎng)既(jì)是职级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机(jī)关中，科长是职位，也是职级，是(shì)行政(zhèng)序列中(zhōng)处于最低的职级。

　　在县级(jí)政府部(bù)门中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是职级，相(xiāng)当(dāng)于某某局局长，其职(zhí)级(jí)为正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，科长是中层干(gàn)部(bù)，即(jí)是职(zhí)位，也是职级（有(yǒu)些地市(shì)级政府部门为提升(shēng)档次(cì)，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不(bù)设科(kē)长，最小的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是(shì)职位，不是职级(jí)，相当于该单位的(de)中(zhōng)层干部。

国(guó)家(jiā)公务员(yuán)的级(jí)别分为十五级(jí)，职务(wù)与级(jí)别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国务(wù)院总理(lǐ)：一级(jí)。

　　2、国务院副总理，国务委(wěi)员(yuán)：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正职(zhí)：三至(zhì)四级。

　　4、部(bù)级副职，省(shěng)级副职(zhí)：四至(zhì)五级(jí)。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助(zhù)理巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县级(jí)正职(zhí)，调研员：七至十(shí)级(jí)。

　　8、处级副职，县(xiàn)级副职，助理(lǐ)调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡级(jí)副职，副(fù)主任科员(yuán)：九至十(shí)三(sān)级。

　　11勤耕不辍 精业笃行什么意思，精业笃行 臻于至善、科员：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长(zhǎng)的(de)工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规(guī)划的能力，可以负责好(hǎo)科室(shì)内(nèi)的全(quán)部(bù)事(shì)务的安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况(kuàng)，进行(xíng)考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定(dìng)制度，科长享(xiǎng)有(yǒu)制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科(kē)长(zhǎng)的情(qíng)况下，需(xū)要负责行政管理处在一(yī)些文(wén)件上的起草(cǎo)、发(fā)送等工作。

财务科长(zhǎng)工作(zuò)职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制和(hé)审核会计、统计(jì)报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财会人员(yuán)做(zuò)好会计核算，正(zhèng)确(què)、及(jí)时、完整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报(bào)帐，及时提供真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月、季(jì)、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确(què)合理利用资金(jīn)，提(tí)高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各车(chē)间(jiān)做好经济核算;

　　3、做(zuò)好资(zī)金(jīn)管(guǎn)理(lǐ)，组织(zhī)业务(wù)结算员按规定程序、手(shǒu)续及时做好资金回笼，准时进帐(zhàng)，保证日常合理开支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好(hǎo)新产(chǎn)品的报价工作及产品成本定(dìng)额工(gōng)作(zuò);

　　5、制定各(gè)部门的生产(chǎn)指标(biāo)、成(chéng)本费用、专项资金和流动资金(jīn)定额，尤其做(zuò)好对销售(shòu)费(fèi)用、制造(zào)费用、管理费用的控(kòng)制，精(jīng)打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查(chá)分公司的固定资产、低值易(yì)耗(hào)品、物料用品等财产、物资(zī)的使用、保管情况，注意(yì)发现和(hé)处理财产(chǎn)、物资管理中存在的问(wèn)题(tí)，确(què)保分公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关人员(yuán)重视应收帐(zhàng)款的催(cuī)收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查(chá)各项开支，密切与各部门联系并掌握成本和费用(yòng)水平

　　9、组织财务人(rén)员，定期(qī)开展财务分析工作(zuò)，考核经营成果，分析经营(yíng)管理中存(cún)在的问题(tí)，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交办(bàn)的其他临时性工(gōng)作(zuò)。

科(kē)长(zhǎng)是什么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政府给(gěi)予的职能，属于有责任的部门担任(rèn)者(zhě)，在中国国(guó)家公务员体系中(zhōng)处(chù)于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的职能差距(jù)很大。

　　在(zài)企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

　　（一(yī)）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总(zǒng)理[1]，国务(wù)委员：二至三级(jí)；

　　（三(sān)）部级(jí)正职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至(zhì)五(wǔ)级；

　　（五）司级正(zhèng)职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七(qī)级(jí)；

　　（六）司(sī)级(jí)副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员(yuán)：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职(zhí)，县(xiàn)级正职，调研(yán)员：七至十级(jí)；

　　（八(bā)）处(chù)级副职，县级(jí)副职，助理(lǐ)调研员：八(bā)至十一级；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级正职，乡级正职，主(zhǔ)任科员：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副职(zhí)，乡(xiāng)级副(fù)职，副主(zhǔ)任科员：九至(zhì)十三级；

　　（十一）科(kē)员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)四(sì)级。

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