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过渡句在文章中起什么作用,过渡句在文中起什么作用,有什么好处

过渡句在文章中起什么作用,过渡句在文中起什么作用,有什么好处 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网(wǎng)行业(yè)年终奖打折消息(xī)不断,知乎也未能全(quán)身而退。

  多名知乎内部员工(gōng)对时(shí)代财经表示(shì),自(zì)己和身边(biān)同事的年(nián)终奖按照往年惯例标准看,被打(dǎ)了6折,还有的部(bù)门年(nián)终奖被“折(zhé)上(shàng)折”。一名员(yuán)工(gōng)向时代财经透露,现在过渡句在文章中起什么作用,过渡句在文中起什么作用,有什么好处公司内部都在调(diào)侃,年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)低至3折起。

  消息最早(zǎo)是在上周放(fàng)出。不过,上述员工告诉(sù)时代(dài)财经,此次年终奖打(dǎ)折并未下发具体文件(jiàn),而是逐层向下口头通知,在上周日(4月23日)前全部告知完(wán)毕。4月25日,年终(zhōng)奖随(suí)着工(gōng)资一同(tóng)下发。

  即便早有预期,当收(shōu)到工资以及(jí)年终奖(jiǎng)的那一刻,知乎(hū)员工(gōng)李诚(化名)还是感到有些愤怒。据他预估(gū),年终奖六折后,自己年收入相应缩水超3万(wàn)元。

  “领导给(gěi)出的理由是大环(huán)境不好,但(dàn)之前大环境(jìng)好(hǎo)的时(shí)候也没(méi)发更多呀。”李诚愤愤(fèn)不平地向时代财(cái)经表(biǎo)示。

  在互联网公司约定(dìng)俗成的语境(jìng)里,员工(gōng)们不单单盯着(zhe)每(měi)个月(yuè)的工资收入,股票期(qī)权(quán)、年终奖(jiǎng)金、保险等(děng)各项(xiàng)福利凑在一起,成为一年薪资的总包(package)。其中,等同于数个月月薪的(de)年终奖是(shì)其中重要的(de)组成部(bù)分。

  正是(shì)因此,年终奖的打折让不少(shǎo)知(zhī)乎(hū)员工开始怀疑此前加班“内卷”的意(yì)义。李诚告(gào)诉时(shí)代财(cái)经(jīng),在上周得知年终奖打折过渡句在文章中起什么作用,过渡句在文中起什么作用,有什么好处的消息后,自己每(měi)天工作(zuò)敲键(jiàn)盘、写文档都觉(jué)得没劲。

  而这(zhè)并不是(shì)他一个人的感(gǎn)受。李(lǐ)诚表示,虽然也有人会觉得大环境就是这样,还是落(luò)袋为(wèi)安比较(jiào)重要,拿多少是多少,但大部分(fēn)人还是在抱(bào)怨和吐槽。

  在(zài)他的观察里,一个(gè)明显的变化是(shì),公(gōng)司员工加(jiā)班积极性显著下降。知乎(hū)早上(shàng)十点开始上班(bān),但“大部队”一般十(shí)点半才到。下班时间就更为(wèi)明显,在普遍加班严重的互联网(wǎng)行(xíng)业,准点下班(bān)的情况极为罕见,一般(bān)都要(yào)工作(zuò)到(dào)晚上九、十点。而(ér)在得知年终奖打(dǎ)折之后,不少同事到(dào)点(diǎn)就起身打卡(kǎ)下班。

  知乎不是唯一一家年终奖打折的互联网公司(sī)。今(jīn)年以来,腾讯、百(bǎi)度、滴滴(dī)、OPPO、美(měi)团、拼多(duō)多等(děng)一众大厂都曾传(chuán)出年(nián)终(zhōng)奖缩水(shuǐ)的消息。

  不过,与其他互联网公司(sī)相比,知(zhī)乎(hū)所面临的盈(yíng)利困境(jìng)更为严峻(jùn)。

  3月22日,知乎(hū)发布2022年(nián)财报。报告显示(shì),期内(nèi)公司录(lù)得(dé)营(yíng)收(shōu)36.05亿元,同(tóng)比增长21.8%;净亏损15.78亿(yì)元,同比扩大21.5%。

  东方Choice数据(jù)显示(shì),这(zhè)已(yǐ)经(jīng)是知(zhī)乎自2019年以来连(lián)续4年录得亏(kuī)损,累计亏损接近44亿元。

  通过大量资金投入,知(zhī)乎(hū)月活(huó)数(shù)据(jù)和平均每月付费(fèi)会员数据仍在(zài)继续保(bǎo)持(chí)增长。财报数(shù)据显示,2022年四季度,知(zhī)乎平均每月活跃用(yòng)户(hù)(MAU)达1.007亿人(rén),环比增加370万(wàn)人。平均每月(yuè)付(fù)费会员同(tóng)比增加112.5%至1300万人,付费会员数渗透率为12.9%。

  亏损(sǔn)不会导致知(zhī)乎就此破产。截至2022年底,知乎账(zhàng)上仍持有(yǒu)超(chāo)过45亿元(yuán)现金。但在全(quán)球经济(jì)下(xià)行的当下,烧钱换增长的故事已经(jīng)不再吸(xī)引人。2021年(nián)中(zhōng)开始,知乎股价一路(lù)下跌,截至4月27日,知(zhī)乎美(měi)股(gǔ)收盘报价1.09美元/股,不足2021年顶峰时的十分之一。

  如何扭亏为(wèi)盈(yíng),成为摆在知乎面前最重(zhòng)要的问题之一。在2022年(nián)11月30日,知(zhī)乎Q3业绩(jì)电话交流会上,知乎CEO周源指出,今年的公(gōng)司(sī)战略是(shì)生(shēng)态第一,而这一战(zhàn)略意图的短(duǎn)期(qī)目(mù)标就(jiù)是(shì)要(yào)尽(jǐn)快盈利(lì)。

  为此,在过去(qù)一年时间内,知乎已(yǐ)经做出诸多(duō)努力。在新业务层(céng)面,知乎正在积极进军职业教育市场。目前知乎已经完(wán)成(chéng)对教考平台(tái)掌上园丁、会计在线(xiàn)培训(xùn)公司品职教育,以(yǐ)及留学培(péi)训中介趴趴教育(yù)的(de)收购。

  财报数据显示,知乎职业培(péi)训2022年全年收入(rù)2.48亿元,较上一财(cái)年同期的0.46亿元增(zēng)长442%,在总收(shōu)入中的占(zhàn)比从2021年的1.5%提(tí)升至(zhì)本财年的6.9%。

  同时,知乎也(yě)在持续通过发力网文、故事类内容,推动盐选会员的发展。全年付费会(huì)员收入同比增(zēng)长(zhǎng)84.过渡句在文章中起什么作用,过渡句在文中起什么作用,有什么好处1%至12.31亿元,在总收入中的占比(bǐ)从2021年的(de)22.6%,提升至2022年度的34.1%,成为知乎最大收入来源。3月(yuè)16日,知(zhī)乎(hū)还上线了(le)一款名为(wèi)“盐言故事(shì)”的App,提供专(zhuān)门的故事内(nèi)容阅读服务。

  而在降本增效方面,2022年内(nèi)知乎曾三(sān)次传出裁(cái)员消(xiāo)息,涉及(jí)视频、教育、商业化(huà)等多个业务条线(xiàn)。财报数据显示,截至2022年(nián)底,知乎共有2515名(míng)员工。知乎并未透露2021年(nián)同(tóng)期具体(tǐ)员工人数,不(bù)过据界面新闻报道(dào),知乎在2021年最高峰时(shí)曾达(dá)到3200人左右。

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