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竞聘(pìn)管理岗位个(gè)人优势怎么写，个人竞聘优势(shì)自述简短

　　1、具(jù)有较强的学(xué)习能(néng)力，认真刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一(yī)定的团队合作能力、快速(sù)执行(xíng)能力；

　　3、亲和力强，有耐心(xīn)、沟通能力强，能很(hěn)好(hǎo)地(dì)处理突发状(zhuàng)况(kuàng)，应变(biàn)能力强(qiáng)；

　　4、为人严(yán)谨认真(zhēn)，诚(chéng)实守(shǒu)信(xìn)，公私分明，具(jù)有良好(hǎo)的思想品德和操守；

　　5、乐(lè)观开朗，善于与人沟(gōu)通，工作主动(dòng)积(jī)极(jí)，服务意识很(hěn)强。

　　先突出(chū)个(gè)人优(yōu)势，匹(pǐ)配的优点非(fēi)常重要。

　　后面加上对应经历的(de)简(jiǎn)单描(miáo)述，就会显得(dé)更丰(fēng)富。

　　标准的求(qiú)职简历主要由四蒙口是什么档次，蒙口是什么档次的牌子个基本内(nèi)容(róng)组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出生(shēng)日(rì)期、民族、婚姻状况和联系(xì)方式等。

　　2、教育背景(jǐng)：按(àn)时间顺序列出初中至(zhì)最高学历的学校、专业(yè)和(hé)主要课(kè)程。

　　所参加的各种专业(yè)知(zhī)识和技能培(péi)训。

　　3、工作经(jīng)历：按时间顺序列出参加(jiā)工(gōng)作(zuò)的所有(yǒu)的就业记录(lù)，包括公(gōng)司／单位(wèi)名称、职务、就任及离任时间，应该(gāi)突出所任每(měi)个(gè)职位的职责、工作(zuò)性质(zhì)等，此为求职简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其他：个(gè)人(rén)特长及爱好、其他技(jì)能、专业团体、著述和证明人等(děng)。

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